Senior Staff Digital Design Engineer

Standort: Neuchâtel, Schweiz

Unser Team:

Die Wireless- und LoRa®-Systemteams von Semtech in Neuchâtel und Grenoble sind weltweit anerkannte Führer in der Low Power Wide Area Network (LPWAN)-Technologie. Unsere Ingenieure arbeiten über den gesamten Systemstack hinweg – von RF- und Analogdesign bis hin zu digitaler Architektur, Protokollentwicklung und Cloud-Konnektivität – und ermöglichen branchenführende, energieeffiziente und langreichweitige drahtlose Lösungen.

Sie werden Teil eines hochgradig kollaborativen und innovativen Umfelds sein und zur nächsten Generation der LoRa- und LoRaWAN-Systemarchitektur beitragen, die Zukunft vernetzter Geräte in den Bereichen Industrie, Infrastruktur und Konsumgüter mitgestalten.

Stellenübersicht:

Der Senior Staff Digital Design Engineer ist verantwortlich für die Leitung der Gestaltung und Entwicklung digitaler Subsysteme innerhalb komplexer Mixed-Signal-ICs, vom ersten Konzept bis zur Laborvalidierung.

Diese Rolle spielt eine Schlüsselrolle bei der Definition digitaler Architekturen, der Implementierung leistungsstarker und energieeffizienter Designs sowie der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit, um eine erfolgreiche Produktentwicklung und Produktionsreife sicherzustellen. Die Position erfordert fundierte technische Expertise, Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, Innovationen und kontinuierliche Verbesserungen im Designteam voranzutreiben.

Verantwortlichkeiten:

• Entwurf und Implementierung digitaler Subsysteme, einschließlich CPU-basierter Architekturen, FSMs, Interconnects und Peripheriegeräte (z. B. I2C, SPI, analoge Steuerungen) (40%)
• Definition und Architektur digitaler Systemblöcke, Beitrag zu systemweiten Designentscheidungen und Abwägungen (10%)
• Zusammenarbeit mit Analogdesign-Teams zur Definition von Schnittstellen und Sicherstellung nahtloser Mixed-Signal-Integration (10%)
• Debugging und Analyse von RTL- und Verifikationsproblemen, Identifikation von Ursachen und Steuerung der Problemlösung (10%)
• Unterstützung von Block- und Chip-Level-Verifikationsaktivitäten in Zusammenarbeit mit Verifikationsteams (10%)
• Beitrag zur Laborvalidierung, Produktqualifikation und bereichsübergreifenden Ingenieurarbeiten mit Validierungs-, Test- und Produktteams (10%)
• Förderung der kontinuierlichen Verbesserung von Designmethoden, Werkzeugen und der Gesamtqualität des Designs (10%)

Mindeste Anforderungen:

• Bachelor- oder Masterabschluss in Elektrotechnik, Computertechnik oder einem verwandten Fachgebiet
• 8+ Jahre Erfahrung im digitalen IC-Design, vorzugsweise in Mixed-Signal-Umgebungen
• Fundierte Kenntnisse in der digitalen IC-Entwicklung, einschließlich Frontend- bis Backend-Flow, Timing-Abschluss und Low-Power-Designtechniken
• Erfahrung mit MCU-basierten Architekturen (z. B. ARM, RISC-V, STM32) und digitaler Mikroarchitektur
• Beherrschung von SystemVerilog, Verilog oder VHDL sowie Skriptsprachen wie Python, Tcl oder Perl
• Erfahrung mit branchenüblichen EDA-Tools (z. B. Synopsys, Cadence, Siemens)
• Verständnis von Verifikationsmethodologien (z. B. UVM/OVM, formale Verifikation)
• Vertrautheit mit standardisierten Hardware-Schnittstellen (z. B. I2C, I3C, SPI, MIPI)
• Starke analytische, problemlösende und kommunikative Fähigkeiten
• Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und gleichzeitig effektiv in bereichsübergreifenden Teams zu kooperieren

Wünschenswerte Qualifikationen:

• Erfahrung mit drahtlosen Kommunikationssystemen (z. B. BLE, IEEE 802.15.4)
• Kenntnisse in Transceiver-Architekturen, Modulation/Demodulation und Signalverarbeitung
• Erfahrung im Entwurf kryptographischer Blöcke
• Erfahrung mit FPGA-Design und FPGA-basierter Systemvalidierung
• Vertrautheit mit Versionskontrolle und kollaborativen Entwicklungstools (z. B. Git)
• Breiteres Verständnis von Systemdesign, einschließlich eingebetteter Firmware, analoger Interaktion und Modellierung

Philosophie zum Karrierewachstum:

Bei Semtech sind wir der Überzeugung, dass Innovation mit Menschen beginnt. Wir engagieren uns für die Förderung der beruflichen Entwicklung durch Mentoring, kontinuierliche Lernressourcen und ein kollaboratives, ideenreiches Ingenieurumfeld.

Unsere leistungsorientierte Kultur belohnt Initiative, fördert Wachstum und erkennt bedeutende technische und führungsbezogene Beiträge an. Ingenieure in dieser Rolle werden unterstützt, ihren Einfluss zu erweitern, ihre Expertise zu vertiefen und sowohl ihre Karriereentwicklung als auch die Zukunft der digitalen Engineering-Fähigkeiten von Semtech mitzugestalten.

Zusätzliche Hinweise:

Der Zweck dieser Stellenbeschreibung ist es, die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten der Stelleninhaber zu beschreiben.

Stelleninhaber können aufgefordert werden, auch andere arbeitsbezogene Aufgaben zu übernehmen, die nicht ausdrücklich in dieser Beschreibung enthalten sind.

Alle Aufgaben und Verantwortlichkeiten sind wesentliche Arbeitsfunktionen und Anforderungen und können gegebenenfalls angepasst werden, um Personen mit Behinderungen angemessen zu berücksichtigen.

Eine angemessene Schätzung der Gehaltsspanne für diese Position liegt bei 112.500 CHF - 150.000 CHF. Es werden mehrere Faktoren bei der Festlegung des Grundgehalts berücksichtigt, darunter, aber nicht beschränkt auf: berufsbezogene Qualifikationen, Fähigkeiten, Ausbildung und Erfahrung sowie Arbeitsort und den Wert anderer Bestandteile des Gesamtvergütungspakets eines Mitarbeiters.