Thörishaus / Bern

DIREKTOR CORPORATE SERVICES

09 September 2026
100%
Thörishaus / Bern

Job-Zusammenfassung

Packimpex sucht einen Director Corporate Services zur Leitung. Gestalte aktiv die Unternehmensentwicklung mit.

Aufgaben

Leitung von Human Resources, Finanzen und Digitalisierung.
Entwicklung und Umsetzung von Unternehmensrichtlinien und Standards.
Führung von Projekten und Förderung der Zusammenarbeit im Team.

Fähigkeiten

Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen.
Erfahrung in Führung, Finanzen und Unternehmensmanagement.
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Ist das hilfreich?

Über den Job

DIREKTOR CORPORATE SERVICES (80% - 100%)

Eine Schlüsselposition mit Verantwortung für Corporate Services, Governance und Transformation

Packimpex befindet sich in einer spannenden Entwicklungsphase. Im Rahmen einer neuen Eigentümerstruktur und des bevorstehenden Führungswechsels suchen wir eine erfahrene und unternehmerisch denkende Fachkraft als Direktor Corporate Services.

Diese neu geschaffene Führungsposition berichtet direkt an den CEO und übernimmt die Gesamtleitung sowie die strategische Ausrichtung der Bereiche Human Resources, Finanzen sowie Digital, Technologie & Marketing. Die Rolle vereint Geschäftsführung, Governance, Reporting und Controlling, Digitalisierung, Qualitätsmanagement und strategische Projektleitung.

Wir suchen eine vielseitige Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Geschäftssinn, die das grosse Ganze versteht, konstruktiv hinterfragt und Initiativen mit Fokus und Entschlossenheit vorantreibt.

Ihre Aufgaben

- Mitglied der Geschäftsleitung und Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Gruppe
- Aufbau eines modernen Management-Informationssystems (MIS) und kontinuierliche Verbesserung von Reporting-, Controlling- und Management-Tools zur Unterstützung effektiver Geschäftsentscheidungen
- Führung und Unterstützung wichtiger Digitalisierungs- und Transformationsinitiativen
- Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung von Unternehmensrichtlinien, Qualitätsstandards, Informationssicherheit und Umweltmanagementsystemen (inkl. ISO 9001, ISO 14001 und ISO 27001)
- Strategische Überwachung wichtiger Verträge und gruppenweiter Verpflichtungen
- Führung und Koordination bereichsübergreifender Projekte und Unternehmensinitiativen
- Förderung der engen Zusammenarbeit über Funktionen und Ländergrenzen hinweg
- Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Organisationsstrukturen, Prozessen und Governance-Rahmenwerken
- Sicherstellung von Transparenz, Verantwortlichkeit und effektiver Steuerung wichtiger Geschäftsprozesse

Ihr Profil

- Hochschulabschluss (Universität oder Fachhochschule) in Betriebswirtschaft, Finanzen, Recht oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Führungs- oder Managementerfahrung
- Fundiertes Verständnis von Finanzen, Controlling und Unternehmensführung
- Erfahrung in Transformation, Organisationsentwicklung und Projektleitung
- Affinität zu Digitalisierung, Technologie und modernen Marketingansätzen
- Kenntnisse in Governance, Compliance, Qualitätsmanagement und/oder Vertragsmanagement
- Erfahrung in einem internationalen Umfeld, idealerweise in einem KMU mit Tätigkeiten in mehreren Ländern
- Unternehmerische Denkweise kombiniert mit pragmatischem und hands-on Ansatz
- Hohe Eigenverantwortung und Fähigkeit, Initiativen eigenständig voranzutreiben
- Ausgezeichnete Organisations-, Kommunikations- und Strukturierungsfähigkeiten
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

- Eine neu geschaffene Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum und Einfluss auf die Zukunft
- Direkte Zusammenarbeit mit dem CEO und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Gruppe
- Eine vielseitige und abwechslungsreiche Rolle mit hoher Sichtbarkeit in der Organisation
- Zusammenarbeit mit erfahrenen und engagierten Führungskräften aus allen Geschäftsbereichen
- Eine gründliche und umfassende Einarbeitung durch die aktuelle Stelleninhaberin
- Ein internationales, bodenständiges und unternehmerisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Attraktive Anstellungsbedingungen inklusive Bonussystem, flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell
- Pack & Relax: Nach jeweils drei Dienstjahren erhalten Sie drei zusätzliche Ferienwochen für eine längere Auszeit und neue Perspektiven

Standort: Thörishaus bei Bern Arbeitszeit: 80% - 100% .

Interessiert an einer Position mit echter Verantwortung, grossem Einfluss und enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung? Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.

Hier bewerben