Mitarbeiter/in für den Reparatur-Service (70 - 80%)

Exped AG

Exped AG

Key information

  • Publication date:

    18 June 2024
  • Workload:

    70 – 80%
  • Contract type:

    Unlimited employment
  • Language:

    German (Fluent), English (Intermediate), French (Basic knowledge)

Die Exped AG mit mit Sitz in Zürich und Niederlassung in den USA (Tacoma, WA) ist eine global tätige KMU und stellt innovative Outdoor-Produkte wie Isomatten, Schlafsäcke, Zelte, Rucksäcke sowie Outdoor-Accessoires her. Nun sucht unser Team zur Unterstützung am Hauptsitz in Zürich per 1.9.2024 oder nach Vereinbarung eine

die/der unser Kundendienstteam tatkräftig und motiviert mit qualitativ hochstehendem Kundenservice unterstützt. Für diese spannende und vielseitige Stelle bringst du bereits berufliche Erfahrung und entsprechende Kompetenzen in deinem Job-Rucksack mit.

Deine Hauptaufgaben

  • Reparaturen von Outdoor-Ausrüstung wie Rucksäcke, Liegematten, Zelte und Schlafsäcke
  • Erfassung und Bearbeitung der Reparaturfälle in modernem Computersystem
  • Garantie- und Reparaturabklärungen direkt mit Schweizer Kunden
  • Erstellen von Kostenvoranschlägen
  • Mithilfe bei der Mustererstellung von neuen Produkten
  • Beantworten von Endkonsumenten-Anfragen (Garantie- und Verfügbarkeitsabklärungen, Produkte-Beratung und -Feedback) sowie Mithilfe bei der Koordination des internationalen Kundendienstes

Wir erwarten

  • Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Näher/in oder Sattler/in oder eine ähnliche Ausbildung
  • Fantasie, Improvisation, Lust am Dazulernen und handwerkliches Geschick werden vorausgesetzt
  • Hoher Qualitätsanspruch an Produkte und Liebe zum Detail
  • Respektvolles und serviceorientiertes Kundenengagement
  • (Fach-)Wissen über Outdoor-Produkte und deren Einsatz und Verwendung wünschenswert
  • Vorzugsweise 2 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
  • Gute Computer- wie auch Deutsch-Kenntnisse sind notwendig. Englisch-Kenntnisse werden vorausgesetzt (schriftlich wie mündlich); Französisch-Kenntnisse von Vorteil
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise

Wir bieten

  • Aufgestelltes, kleines Team und unkomplizierte Arbeitsumgebung
  • Genügend Einarbeitungszeit durch den aktuellen Stelleninhaber
  • Offene und flexible Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien mit offener Kommunikation und viel Outdoor-Spirit
  • Sehr gute Anbindung an öV
  • Stellengerechte Entlöhnung mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen

Wir freuen uns über Bewerber/innen, die sich als Teamplayer/in sehen, die Freude im Umgang mit Menschen haben und unsere Begeisterung für Outdoor-Sport und Nachhaltigkeit teilen.

Bist du interessiert? Für Fragen zur Stelle kontaktiere bitte Sven Kanis - Telefon 044 497 10 10 oder per E-Mail an .

Falls du Interesse an dieser spannenden Aufgabe in einem dynamischen Branchenumfeld hast, dann freuen wir uns auf dein vollständiges Bewerbungsdossier per E-Mail an .

Contact

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