Responsable des Ressources Humaines (80-100%)

Von Arx SA est une société familiale suisse implantée sur territoire neuchâtelois depuis plus de 100 ans. Actifs dans le domaine de la construction et du transport poids lourds, nous sommes également spécialisés dans l’exploitation minière, la revalorisation de matériaux, le triage des déchets et la gestion de décharges contrôlées. Dans le cadre de la continuité de notre développement, nous recherchons notre futur

Responsable des Ressources Humaines (80-100%)

Mission

En tant que responsable RH rattaché au Directeur général, vous avez la responsabilité de toutes les activités liées à la gestion du capital humain du Groupe Von Arx. Vous jouerez un rôle stratégique et opérationnel dans la gestion des ressources humaines et vous serez le/la garant·e d’un climat de travail sain, du développement des compétences et de la conformité des pratiques RH avec les exigences légales suisses.

Vos responsabilités principales

• Définir et mettre en oeuvre la stratégie RH en lien avec la direction générale.
• Superviser l’ensemble des processus RH : recrutement, intégration, formation, gestion des performances, développement des compétences, etc.
• Conseiller les managers et les collaborateurs sur les questions RH, juridiques et organisationnelles.
• Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, assurances sociales, etc.).
• Gérer le processus de paie en conformité avec la législation suisse sur Swissalary.
• Veiller au respect du droit du travail suisse et de la convention nationale du secteur principal de la construction en suisse.
• Piloter les projets RH (digitalisation, marque employeur, bien-être au travail, etc.).
• Représenter l’entreprise auprès des partenaires sociaux et des associations faîtières de nos domaines d’activités.

Votre profil

• Formation supérieure en ressources humaines (Brevet fédéral de spécialiste en gestion du personnel).
• Expérience confirmée (5 ans minimum) dans une fonction RH généraliste, idéalement dans les secteurs du transport ou de la construction
• Excellente connaissance du droit du travail suisse.
• Leadership naturel, sens de l’écoute et capacité à fédérer.
• Maîtrise des outils informatiques RH (Swissalary, Lucca).
  

Ce que nous offrons

• Un environnement de travail stimulant et humain.
• Un poste avec un degré d’autonomie motivant.
• Des conditions de travail attractives et des possibilités de développement professionnel.
  

Intéressé·e ?

Merci d'envoyer votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats de travail) en ligne.