Salary estimate from jobs.ch:Log in, to see estimate from jobs.ch
Die micasa AG ist das führende Einrichtungshaus der Schweiz und inspiriert Menschen seit 1981. Jetzt gestalten wir unsere eigenständige und unabhängige Zukunft. Werde auch du Teil dieser einzigartigen und aufregenden Reise. Mit positivem Teamgeist, Passion und unternehmerischem Denken und Handeln schreiben wir gemeinsam mit allen rund 500 Mitarbeitenden die Geschichte der micasa weiter.
Was du bewegst
Pflege von Artikelstammdaten, Erstellung & Aktualisierung von Sortimentslisten und Produktdaten-/Offertenblättern
Koordination von Lieferantenunterlagen, wie z.B. Produktinformationen, Zertifikate, Bilder, etc. sowie Schnittstelle zu Lieferanten hinsichtlich Produktinformationen und administrativen Rückfragen
Selbstständige Überwachung und Erledigung von wiederkehrenden Routinearbeiten, wie z.B. Filialanfragen, Kundenanfragen, Rechnungen, Contentproduktion, Musterbereitstellung, etc.
Unterstützung bei der Vorbereitung von Sortimentsanalysen, Lieferantengesprächen und Markt-/Trendbeobachtungen
Was du mitbringst
Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Kaufmännische Grundausbildung oder Ausbildung im Detailhandel mit Weiterbildung
Berufserfahrung: Erste Berufserfahrung im Einkauf/Category Management wünschenswert
Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
Teamfähiger und kooperativer Charakter mit ausgeprägtem Organisationstalent
Kommunikationsstarke und überzeugende Persönlichkeit
Interesse für die Einrichtungsbranche und für Handelsprozesse
Deutsch (fliessend)
Englisch (gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
Flexibler Arbeitsort / Home Office: Möglichkeit zur räumlichen Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion
Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung
Gezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen
Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln
Rekrutierungsprozess
Bewerbungsunterlagen einreichen
Vorselektion der Bewerbungen
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Fachgespräch mit Case-Präsentation
Kennenlernen Team
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt Frau Ana-Maria Erbsland Talent Acquisition Partner
Keine passenden Stellen?
Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen
