Für meinen Kunden, ein Betrieb mit nähe zur Autobranche, suche ich einen Payroller mit extra Fähigkeiten im Bereich Digitalisierung und Prozessoptimierung. Sie übernehmen nebst dem Daily Business, Aufgaben in der Optimierung der Prozesse und Projekte. Wenn Sie sich in einem 6 bis 10er-Team einbringen wollen und ein Teamplayer sind, dann ist diese das Richtige für Sie, als:
Verantwortliche/r Payroll mit Digitalisierungs- & Prozessoptimierungsfähigkeiten 100%
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Lohnverarbeitung der eigenen Gesellschaften / Entities von ca. 700 HC’s inkl. Sozialversicherungen, Unfall- und Krankheitsfällen, Erfassung und Mutation von Stamm- und Lohndaten, Erstellung und Verbuchung der elektronischen Banküberweisung
- Sie übernehmen die Endjahresarbeiten, unterstützen die weiteren Teammitglieder und machen die Kontenabstimmungen etc. mit der Finanzabteilung
- Sie übernehmen die Aufgaben der Erstellung des Vergütungsbudgets und Controllings
- Sie unterstützen die Head HR in der Optimierung und Digitalisierung der Abteilung (Prozesse, Schnittstellen der Tools optimieren, Projektgruppe SAP HCM u.w.)
- Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiteranfragen und -anliegen, Unterstützung der Mitarbeiterbeziehungen, Fragen zu Gehaltsabrechnung, Steuern und Sozialversicherungen
- Erstellung erforderlicher HR-Berichte und Dokumentationen
Ihr Profil
- Payroll-Profi mit abgeschlossener Weiterbildung im Payroll und oder Sozialversicherungen, nachweisbare Erfahrung in der Optimierung und Digitalisierung von Payroll-Prozessen (Projektliste)
- Hohe Eigenverantwortung und eine starke Serviceorientierung, detailgenau und verantwortungsbewusst, lösungsorientiertes Denken und Arbeiten
- Kenntnisse mit SAP HCM & Eurotime sind von Vorteil, Sie sind bewandert mit Excel mindestens bis Pivots, X-Verweise etc.
- Stilsicheres Deutsch, Italienisch oder Französisch sind ein Plus
Reto Schlumpf, Payroll Recruiting Expert, freut sich auf die Zustellung Ihrer Bewerbungsunterlagen inkl. Projektliste.
Humanis AG
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