HR Business Partner (w/m/d)

Unsere HR-Abteilung richtet sich neu aus. Mit der Einführung des HR Business Partner Modells etablieren wir eine Funktion, in der du unsere Führungspersonen in ihrer Rolle gezielt unterstützt und sie bei personellen Fragestellungen berätst.

Dich erwartet ein Umfeld mit vielfältigen, spannenden HR-Themen und -Projekten. Wenn du gerne anpackst und Wandel mitgestalten willst, findest du hier eine Aufgabe, in der du wirklich etwas bewegen kannst.

Deine Aufgaben

• Beratung und Begleitung von Führungspersonen entlang des gesamten Employee Lifecycles – von der Personalplanung über Rekrutierung und Entwicklung bis hin zu Trennungen
• Etablierung des HR Business Partner Modells in enger Zusammenarbeit mit der HR-Leitung
• Sparring der Führungspersonen in arbeitsrechtlichen, personalrelevanten und organisatorischen Fragestellungen
• Begleitung anspruchsvoller Personalsituationen (Case Management, Konflikte, Trennungen)
• Enge Zusammenarbeit mit Payroll & HR-Administration zur Sicherstellung reibungsloser HR-Prozesse
• Mitarbeit bei der Digitalisierung, Weiterentwicklung und Dokumentation von HR-Prozessen, Instrumenten und Grundlagen

Dein Profil

• Kaufmännische Grundbildung mit fundierter Weiterbildung im Bereich HR (HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar)
• Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise mit HRBP-Bezug
• Gutes arbeitsrechtliches Verständnis und Sicherheit in der Beratung von Führungspersonen
• Verständnis für Payroll- und HR-Administrationsprozesse sowie Bereitschaft, operativ mitzugestalten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot

• Familiäres Umfeld mit Du-Kultur, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Zielgerichtete Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Entspannende Erholung (Fitnesskurse, kostenlose Wellness-Angebote in unseren Partnerbetrieben und Rabatte auf Fitness-Abos)
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit fortschrittlichen Lohnnebenleistungen
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice
  
  

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

Klinik Schönberg AG, Christoph Jäggi, Human Resources, Schönbergstrasse 40, 3654 Gunten

Die Klinik Schönberg AG als deine Arbeitgeberin
Die Klinik Schönberg AG ist mit 130 Betten die führende Leistungserbringerin für muskuloskelettale und geriatrische Rehabilitation im Kanton Bern. Unsere Klinik liegt an atemberaubender Lage in Gunten bei Thun und bietet auch Kuren und ambulante Leistungen an. Über 280 Mitarbeitende sorgen für die Genesung und die Verbesserung der Lebensqualität unserer Patientinnen und Patienten. Als Teil der Hauenstein Gruppe bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektiven.

Wir stehen für Diversität, die Gleichstellung von Mann und Frau und bieten dir eine Unternehmenskultur mit Gestaltungsfreiraum und flachen Hierarchien. Wir leben die «Du»-Kultur und freuen uns, wenn du deine Bewerbung per «Du» einreichst.