Hawa Sliding Solutions AG
Sirnach Gloten
Technischer Produktmanager / Product Owner 80?100% (m/w/d)
- 05 June 2026
- 80 – 100%
- Permanent position
- German (Fluent), English (Intermediate)
About the job
Was du bei uns bewirken kannst
- Du übernimmst Verantwortung für Themen entlang des gesamten Produktlebenszyklus – von der Stammdatenerfassung bis zum Phase-out
- Du erstellst Verkaufshilfen und koordinierst den Einsatz sowie die Weiterentwicklung von Mustern
- Du bringst aktiv die Marktsicht in Produktentwicklungsprojekte ein und wirkst als Product Owner mit
- Du bist Fachspezialist/in und gibst die Richtung bei produkterelevanten Themen vor
- Du arbeitest eng mit unserem internationalen Vertriebsteam zusammen
Was du mitbringst
- Du verfügst über eine technische Grundausbildung oder ein ausgeprägtes technisches Verständnis
- Du verfügst über mehrere Jahre kaufmännische Erfahrung oder eine entsprechende Weiterbildung im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich.
- Du hast Erfahrung in Projektabläufen und fühlst dich im Projektumfeld wohl
- Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und verfügst über Englischkenntnisse auf Niveau B2
Worauf du dich freuen kannst
- Eine vielseitige Rolle mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld
- Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsklima mit offener und wertschätzender Kultur
- Grosszügige Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeit (bis max. 2 Tage/Woche)
- Teamevents, Firmenausflüge und weitere soziale Aktivitäten
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Arbeitsort: Sirnach oder Mettmenstetten
Ansprechpartnerin: Susana Frey, Tel. +41 44 787 18 49
Introduction
Gestalte unsere Produkte aktiv mit – von der Idee bis zum Phase-out
Du packst Dinge an, denkst vernetzt und willst etwas bewirken? Du übernimmst Verantwortung und bringst deine Ideen gezielt ein? Dann bist du bei uns genau richtig. Werde unser neuer Technischer Produktmanager / Product Owner 80–100% (m/w/d)