Trainee Kundenberaterin / Kundenberater Geschäftskunden (a) 80 - 100%
Berner Kantonalbank AG
Publication date:
26 May 2025Workload:
80 – 100%- Place of work:Interlaken
- Salary estimate from jobs.ch:Log in, to see estimate from jobs.ch
Job summary
Looking for a dynamic entry opportunity in banking? Join us for an 18-month on-the-job experience!
Tasks
- Explore various departments as a finance coach.
- Engage actively in daily customer support tasks.
- Develop expertise in investing, saving, and financing.
Skills
- Hold a completed university degree in business or banking.
- Strong communication and presentation skills are essential.
- High affinity for business customers and their challenges.
Is this helpful?
Suchst du als Studienabgängerin oder Studienabgänger eine interessante, praxisorientierte Einstiegsmöglichkeit in die Bankenwelt? Und bist du an einem on-the-job Einstieg im Bereich Kundenberatung interessiert? Dann kannst du dir in Begleitung unserer Profis und im Rahmen einer interessanten Einstiegsstelle von 18 Monaten in Interlaken das nötige Rüstzeug holen!
Wie du begeischterisch
- Du durchläufst verschiedene Fachbereiche rund um unser Jobprofil als Finanzcoach
- Du wirkst aktiv bei der täglichen Betreuung unserer Kundinnen und Kunden mit
- Du eignest dir fundierte Kenntnisse in den Themen Anlegen, Vorsorgen und Finanzieren an und betreust bereits selbständig Geschäftskunden
- Du wirst befähigt in der Bewirtschaftung und in der Entwicklung eines eigenen Kundenportefeuilles im Segment Geschäftskunden
Was du mitbringsch
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor- oder Master; Uni oder FH), idealerweise in der Studienrichtung Wirtschaft/Banking
- Du interessierst dich für die Finanzbranche sowie für die Finanzmärkte
- Du liebst den direkten Kundenkontakt und verfügst über gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Du verfügst über eine hohe Affinität zu Geschäftskunden und deren Herausforderungen
- Du bringst hohe Eigeninitiative sowie unternehmerisches Denken mit
Mir engagiere üs für di!
- Förderung deines individuellen Entwicklungsbedarfs, zeitlich und finanziell
- Flexible Arbeitsformen (Teilzeit, Job-Sharing, Homeoffice, Jahresarbeitszeit)
- Zwischen 25 – 30 Ferientage pro Jahr
- Nachhaltige Vergütung: keine individuellen Boni, sondern Erfolgsbeteiligung für alle Mitarbeitenden
- Wie wir miteinander umgehen: Du-Kultur - offen – persönlich – teamorientiert
Justyna Walloschek
HR Business Partnerin
Dini BEKB
Für Wegbereiterinnen, Brückenbauende und Zukunftsgestalter: Die BEKB-Gruppe hat dir als Arbeitgeberin viel zu bieten – weit mehr als Banking. In der Region Bern/Solothurn beraten und begleiten wir Privat- und Firmenkunden mit innovativen Finanzdienstleistungen. Die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden stehen in unserer täglichen Arbeit stets im Fokus. Mit unserer IT-Tochtergesellschaft aity AG schaffen wir hierzu die richtigen technischen Voraussetzungen.
Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir fördern junge sowie erfahrene Talente in ihrer Weiterentwicklung, setzen uns für individuelle und flexible Arbeitsformen ein und ebnen unseren Mitarbeitenden den Weg für Weiterbildungs- und Karrierechancen . Dabei steht unsere offene und positive Unternehmenskultur im Vordergrund. Vertrauen, Engagement und Nachhaltigkeit sind bei uns fest verankert; Diversität , Kollaboration und Humor Teil unserer DNA.