BVS St. Gallen AG
St. Gallen
8 minutes ago
Marketingmanager:in, 60-70%
- 22 April 2026
- 60 – 70%
- Permanent position
- German (Fluent)
- St. Gallen
About the job
Marketingmanager:in, 60-70%
Bist du unsere neue Person für unser Team in St. Gallen per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung?Deine Aufgaben:
- Unterstützung des Geschäftsführers bei Marketingprojekten, bei der Umsetzung der Marketingstrategie sowie der Positionierung der Marke BVS
- Führung und Weiterentwicklung der Marketingplanung sowie Sicherstellung der termingerechten Realisierung
- Planung, Umsetzung und laufende Optimierung von Marketingkampagnen mit Fokus auf Leadgenerierung und Anmeldungen
- Mitgestaltung und Pflege von Marketingmaterialien und Verkaufsunterlagen (inkl. Einholen von Offerten bis "Gut zum Druck")
- Erstellung und Bearbeitung von visuellen Inhalten (Fotos, Videos, Kurzformate) sowie Gestaltung von digitalen und analogen Kommunikationsmitteln
- Aufbau und aktive Pflege der Social-Media-Präsenz mit Fokus auf Storytelling und Sichtbarkeit, insbesondere auf LinkedIn
- Pflege und Weiterentwicklung der Online-Präsenz (Website, Social Media, Kampagnen)
- Aufbau und Erstellung von Newslettern und Präsentationen (inkl. Upselling bei bestehenden Studierenden)
- Enge Zusammenarbeit und Koordination mit externen Partnern (z.B. Medienhäuser, Druckereien, Sponsoren)
- Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen
- Enge Zusammenarbeit mit Sales und Care zur gezielten Vermarktung von Lehrgängen, insbesondere in Abhängigkeit der Anmeldezahlen
- Agile und proaktive Priorisierung von Marketingaktivitäten zur Unterstützung der Auslastung einzelner Angebote
- Ausbildung im Marketing (z.B. Marketingmanager HF oder Marketingperson mit eidg. FA idealerweise an der BVS St. Gallen)
- Sattelfester Umgang mit gängigen Tools wie Adobe (InDesign, Illustrator, Photoshop) sowie Canva
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Auge fürs Detail
- Ausgeprägte Umsetzungsstärke und hohe Eigeninitiative
- Starke Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Storytelling-Kompetenz
- Verständnis für Customer Journey, Leadprozesse und Marketing-Funnel
- Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen (KPIs) und Fähigkeit, daraus konkrete Massnahmen abzuleiten
- Genaue, strukturierte und zuverlässige Persönlichkeit
- Flexibel und Agil mit Fähigkeit zur klaren Priorisierung
- Proaktive, lösungsorientierte Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken
- Job in einer der beliebtesten Schulen der Schweiz, in einem krisenresistenten Umfeld mit hoher Nachfrage und langfristiger Perspektive
- Sorgfältige Einführung in Deine neue interessante Aufgabe
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeoffice Möglichkeit
- Bis zu 90% Beteiligung an Aus- und Weiterbildungen innerhalb der Group
- Fünf Wochen Ferien und frei an Deinem Geburtstag
- Attraktive Dienstaltersgeschenke
- Coole Mitarbeiterevents
- SBB Halbtax
Bei Fragen melde dich gerne bei Fabienne Troller, HR Manager, Tel. 058 680 35 21, www.vantage.ch.