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Dipl. Pflegefachpersonen HF/FH, im Tagdienst 80-100%
- 27 April 2026
- 80 – 100%
- Permanent position
- German (Intermediate)
About the job
Bei uns profitieren Sie von:
- 27 Ferientagen bis 54. Altersjahr / 32 Ferientage ab dem 55. Altersjahr
- 65% der Pensionskassenbeiträge bezahlt durch die Arbeitgeberin
- 100% PK-Risikobeiträge bezahlt durch die Arbeitgeberin
- Lohnzuschlägen für Wochenendarbeit, Feiertage- und Ferien sowie Nachtdienst
- 15% Zeitzuschlag im Nachtdienst
- vergünstigtem Bezug von Reka-Checks (20%)
- köstlicher Verpflegung im hauseigenen Restaurant zu Sparpreisen, gratis Wasser, gratis Kaffee
- praxisbezogener Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- einem sorgfältigen und umfangreichen Einführungsprogramm von A-Z
- einer abwechslungsreichen und sinnstiftenden Tätigkeit in einem motivierten, dynamischen und innovativen Team, in welchem Ihre Ideen und Impulse stets willkommen sind
In dieser Aufgabe übernehmen Sie:
- zusammen mit einem jungen und dynamischen Team die Verantwortung für unsere Bewohnenden
- die Verantwortung für eine kompetent angewandte, den Bedürfnissen und Ressourcen des
- Bewohnenden entsprechende Pflege und Betreuung
- die Erfassung des Pflegeprozesses anhand der elektronischen Pflegedokumentation
- die Mithilfe bei Einführung und Umsetzung von Neuerungen im eigenen Bereich
- die Teilnahme an Fach-, Teamsitzung sowie Rapporte
Sie verfügen über:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau /-mann HF, FH, DNII, AKP, zwingend (bei ausländischer Ausbildung zwingend mit SRK-Anerkennung)
- mind. 1 Jahr Berufserfahrung
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, zwingend
- Erfahrung mit elektronischer Pflegedokumentation (von Vorteil: easyDOK, Besa, RAI)
- Freude an der Arbeit mit betagten Menschen
Entscheiden Sie sich für ein cooles Team und eine grosszügige Arbeitgeberin und bewerben Sie sich jetzt!
Übermitteln Sie uns Ihr vollständiges Dossier (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Diplome, Arbeitszeugnisse) im PDF-Format. Bei Fragen zögern Sie bitte nicht und rufen Sie unsere Leitung Pflege und Betreuung, Frau Margot Akahomen, 044 434 80 70, an.
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About the company
Benefits
Company restaurant
Additional contribution for pension fund
Free fruits
Paid maternity leave
Training
Training budget per employee
Overtime compensation
Equal opportunity policy
Free breakfast
Diverse workforce
Parking spaces available
Additional contribution for insurances
Accident insurance
Supplementary insurance
Part-time work
REKA checks
Possibility of unpaid holidays
Employee discount
Free drinks
Personal coaching
Good public transport connections
Paid paternity leave