Betterhomes (Schweiz) AG

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L'innovation en tant qu'agent immobilier

Employé(e) actuel(le)

30 octobre 2018

Innovation dans l'industrie immobilière, entreprise en croissance constante, l'entreprise nous soutient en tant que courtier dans l'acquisition et la vente !

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  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Après une période de probation de 3 mois annulée et un nouvel emploi accepté

Ancien(ne) employé(e)

18 octobre 2018

Un modèle économique très douteux.... Tous les appels des clients sont des plaintes. Les courtiers ont manqué un rendez-vous d'inspection d'appartement, les clés de l'appartement ne sont pas remises..... L'appartement n'est pas propre ou de nombreux défauts et frais de publicité qui ont été dissimulés par l'agent immobilier, doivent être bien discutés par le centre d'appels et repoussés. Il existe un taux horaire de CHF 23. bonus de CHF 1. par date convenue pour le courtier. 99% des appels sortants sont suspendus au visage. Les rendez-vous convenus sont ensuite annulés et déduits du prochain salaire (uniquement indiqué sur le bulletin de paie, non mentionné lors de l'entretien). Il n'y a pas de formation du tout, pas même une introduction, encore moins une formation continue sur le tas ! On vous jette dans le grand bain ! Après 3 mois recevoir une confirmation d'emploi non expresse, pas de référence de l'employeur. Les RH ne connaissent pas les lois du travail.

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! !!!

Candidat

14 octobre 2018

En tant que candidat, vous prenez beaucoup de temps et n'obtenez pas de réponse ! Celui qui traitait les candidats de cette façon a échoué en tant qu'entreprise sérieuse.

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bonnes relations de travail

Ancien(ne) employé(e)

11 juillet 2018

Grande ambiance dans l'entreprise, esprit d'équipe, bonne ambiance de travail, récompense mesurée par votre propre performance.

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Employeur de premier ordre, si vous voulez réaliser quelque chose !

Employé(e) actuel(le)

04 juin 2018

Bien sûr, il faut pouvoir travailler ou vendre ici pour réussir. Cependant, comparé à l'ensemble de l'industrie, il s'agit d'un cours de formation très pratique où l'on peut sentir qu'une grande expérience est disponible ici. Bon plan de carrière avec des opportunités de carrière transparentes. Des événements très cool, que je ne pourrais vivre dans aucune autre entreprise. Si vous aimez la distribution, vous êtes au bon endroit. Aimez-le ou laissez-le !

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juste Top. Transparent !

Employé(e) actuel(le)

04 juin 2018

Chaque jour un nouveau défi. Bon travail, bons employeurs. exactement ce que je cherchais !

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Qui veut vraiment réussir....

Employé(e) actuel(le)

04 juin 2018

Si vous vous intéressez à l'industrie immobilière, et à la vente en particulier, vous trouverez ici ce que vous cherchez ! À ma connaissance, il s'agit d'un système unique qui offre aux talents avides de succès une occasion unique d'apprendre le métier de leurs rêves. Mais comme toujours dans la vie, rien ne vient de rien ! Qui résiste sera récompensé !

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Super compagnie, c'est génial ici !

Employé(e) actuel(le)

04 juin 2018

C'est juste un bon travail et c'est une bonne humeur. Les employés s'amusent bien.

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marteau CRM équipe !

Employé(e) actuel(le)

30 mai 2018

Sont une équipe jeune et dynamique en CRM ! Hammer mood !!!! peut le recommander à tout le monde !

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Drôle de concept

Candidat

27 mai 2018

Pourquoi n'est-il pas possible de postuler tout de suite sur la page d'accueil ? Pourquoi dois-je d'abord m'inscrire à un séminaire Web ?

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Notes globale

3.9
Basé sur 26 avis
5 étoiles73%4 étoiles0%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile27%
  • Style de management
    5.0
  • Salaire et avantages
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.9
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0

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