Gübelin

12 avis

  • Le plus récent
  • Meilleure note
  • Plus basse note

Bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, mais mauvaise communication

2.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.0
  • Opportunités de carrière
    2.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

11 novembre 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'équilibre entre vie professionnelle et vie privée est fondamentalement bon et la charge de travail est limitée. La rémunération est juste et l'équipe RH est ouverte, serviable et s'efforce de faire tout ce qui est possible, mais elle a aussi ses limites en raison des structures de l'entreprise.

Quels sont les points à améliorer ?

Les accords ne sont souvent pas respectés et les décisions sont prises sans ligne directrice claire ou sont annulées ultérieurement. La communication dans l'ensemble de l'entreprise est déficiente et souvent non coordonnée. Les collaborateurs ne sont ni employés en fonction de leurs forces personnelles, ni encouragés à développer leurs faiblesses, mais simplement critiqués. L'ambiance au sein de l'entreprise souffre du fait qu'il n'y a guère d'esprit d'équipe et que beaucoup travaillent plutôt les uns contre les autres que les uns avec les autres.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

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  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Très bon climat de travail

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
Ancien(ne) employé(e)Apprentissage

25 septembre 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Les apprenants acquièrent un aperçu de la plupart des ministères et ont l'occasion de faire un travail passionnant. L'ambiance de travail est très bonne et vous êtes bien accueillis dans tous les départements.

Quels sont les points à améliorer ?

Davantage de cours pourraient être offerts aux apprenants, mais (pour autant que je sache) cela a un peu changé.

Traduit de l' allemand

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Employeur responsable dans un environnement de luxe

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

04 septembre 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'atmosphère dans l'entreprise est donc personnelle et respectueuse envers les employés de l'entreprise familiale de la 6ème génération. Il existe de bonnes occasions de s'impliquer et de contribuer au succès de l'entreprise.

Quels sont les points à améliorer ?

Formulation encore plus claire des objectifs de l'entreprise et des initiatives stratégiques à tous les niveaux.

Traduit de l' allemand

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meilleur programme d'intégration

Employé(e) actuel(le)

15 septembre 2018

La compagnie a un excellent programme d'intégration. L'équipe est très amicale et serviable et le travail est stimulant.

Traduit de l' anglais

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misérable stratégie de communication

Candidat

12 septembre 2018

Entrevue d'emploi annulée à court préavis après plus de 3 semaines d'attente pour être contacté après la candidature.

Traduit de l' allemand

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Milieu de travail agréable

Employé(e) actuel(le)

09 août 2018

Excellente équipe / collègues ! Des emplois intéressants et un environnement de travail agréable ! De beaux et étonnants produits de luxe !

Traduit de l' anglais

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Les RHS ont besoin de plus de formation

Ancien(ne) employé(e)

19 juillet 2018

Les RHS minimisent les problèmes. Je suis d'accord avec les commentaires honnêtes mais constructifs qui suivent. Je ne serais pas surpris si la cote 5 étoiles venait de la HHR elle-même.

Traduit de l' anglais

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VP RH

Employé(e) actuel(le)

28 juin 2018

Des conditions de travail optimales, une industrie du luxe passionnante et de bonnes opportunités de développement

Traduit de l' allemand

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Entreprise innovante Firma

Employé(e) actuel(le)

26 juin 2018

Entreprise familiale, qui mène une entreprise traditionnelle de 160 ans d'âge dans la nouvelle ère de la numérisation avec beaucoup de cœur et d'âme. En tant qu'employé, je peux, moi aussi, contribuer à façonner l'entreprise avec des arguments objectifs et bien fondés. Flexibilité, innovation, passion et engagement sont demandés. Les administrateurs et les tuteurs ne se sentiront pas à l'aise dans cet environnement.

Traduit de l' allemand

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Description d'emploi incorrecte

Ancien(ne) employé(e)

21 juin 2018

Pendant l'entretien, on m'a promis beaucoup de choses, qui n'ont malheureusement pas été tenues. L'équipe était très sympathique et l'ambiance y était bonne.

Traduit de l' allemand

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Notes globale

3.0
Basé sur 12 avis
5 étoiles42%4 étoiles8%3 étoiles0%2 étoiles8%1 étoile42%
  • Style de management
    3.7
  • Salaire et avantages
    4.7
  • Opportunités de carrière
    3.5
  • Ambiance et conditions de travail
    4.0

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