HBT-ISOL AG

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2 avis

Entreprise familiale avec une ambiance de travail chaleureuse

5.0

  • Salaire et avantages
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

24 octobre 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Une bonne cohésion combinée à une aide mutuelle - nous voulons y parvenir ensemble. De plus, des apprentis sont formés et les employés de tous âges trouvent un défi passionnant. Au cours des dernières années, de grands progrès ont été réalisés et beaucoup de choses vont changer dans un proche avenir.

Quels sont les points à améliorer ?

Certains processus de demande pourraient être plus rapides, ne désespérez pas si cela prend plus de temps.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

2000 caractères maximum

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Entreprise motivée, gérée de manière dynamique dans la deuxième génération

5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

11 octobre 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'engagement de chaque employé, l'humeur de l'employé, du simple employé à la direction, tout le monde tire sur une corde.

Quels sont les points à améliorer ?

mais il y a maintenant un nouveau bâtiment avec des installations modernes !

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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