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Traduit de l' allemand

02 avril 2020

Ancien(ne) employé(e)

Dommage, mais pas recommandé

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Népotisme, gaspillage d'argent, versement de primes par la direction

Quels sont les points à améliorer ?

"Entreprise traditionnelle" et c'est malheureusement aussi le cas de la direction...trop longtemps dans le processus, les décisions ne sont prises que par le haut, peu de compétences dans la sélection et le développement des employés et tout cela très démodé.

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11 avril 2018

Employé(e) actuel(le)

stratégie prospective

Entreprise dynamique avec de nombreuses initiatives. Comme partout, tout l'or qui brille n'est pas or. De nombreuses idées et concepts nouveaux apportent une bouffée d'air frais dans des endroits en partie poussiéreux. Le processus de changement a maintenant commencé et se poursuit. Ici, vous pouvez...

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25 juillet 2023

Employé(e) actuel(le)

One Selecta, leider nein !

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Le salaire varie de très bon à très mauvais selon le poste occupé

Quels sont les points à améliorer ?

On n'a malheureusement pas d'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, on est constamment sous pression et on est contrôlé partout où c'est possible. Le style de management correspond malheureusement à ce qui est présenté dans les médias. Le travail que l'on fait n'est pas apprécié. L'entre...

10 juillet 2020

Ancien(ne) employé(e)

Potentiel de l'entreprise mal employé

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Lien entre les service, retour d’informations des agents sur le terrain, restaurant

Quels sont les points à améliorer ?

Trop grand turn-over, ligne directionnelle fluctuante, conditions de travail notamment bien être des employés, manque flagrant de développement des machines, pas de perspectives claire sur les objectif, beaucoup de remaniement et de licenciement interne, informatique du siècle passé, pas d’informati...

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31 mars 2018

Employé(e) actuel(le)

Réinventé

Selecta s'est réinventée au cours des 2 dernières années et s'engage aujourd'hui pleinement dans les marques leaders (Lavazza, Starbucks), sa propre torréfaction (Pelican Rouge) et une stratégie d'innovation numérique Après la restructuration des 2 dernières années, un vent nouveau souffle sur l'en...

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12 mars 2018

Employé(e) actuel(le)

Super compagnie !

Une grande entreprise avec de nombreux projets. Tout simplement top ! La gestion est très bien orientée et la stratégie est claire.

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16 mars 2018

Employé(e) actuel(le)

C'est amusant de travailler pour Selecta

Il y a beaucoup de projets passionnants en cours, donc chaque jour est un nouveau défi. De plus, la chimie au sein de l'équipe est très bonne, alors j'attends avec impatience l'échange au bureau tous les jours.

25 mai 2018

Employé(e) actuel(le)

Correct et professionnel

Une entreprise avec une éthique et un professionalisme. Rien à redire sur la manière avec laquelle la hiérarchie travaille. La structure en place est solide. Ca fait plaisir à voir.

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16 mars 2018

Candidat

Travail dynamique dans un environnement moderne

Une entreprise qui évolue avec son temps. La coopération avec Starbucks, les postes de travail modernes au Kirchberg et le développement continu des segments de marché n'en sont que quelques exemples. De mon point de vue, une entreprise avec un avenir.

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10 novembre 2020

Candidat

Société de livraison de colis Cat. B

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Tout simplement tout ce qui, ensemble, parle du travail d'équipe, des organisations, de la ponctualité

Quels sont les points à améliorer ?

Je ne vois aucune possibilité d'amélioration ; tout cela est très compréhensible et très bien organisé