Schaller Uto AG

Schaller Uto SA ne se contente pas d’être un employeur. L’entreprise accorde une très grande importance au travail d’équipe et au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs. Ces derniers bénéficient de nombreux avantages : un domaine d’activité varié, des vêtements de travail pratiques, adaptés à toutes les saisons, des outils informatiques modernes pour les services interne et externe et bien entendu, une flotte de véhicules d’entreprise.

Informations clés

Les avantages de Schaller Uto AG

Organisation multilingue

Fruits gratuits

Congé maternité rémunéré

Accès à la formation

Contribution employeur supplémentaire aux assurances

Assurance accident

Assurance complémentaire

Smartphone professionnel

Indemnité kilométrique

Congé paternité rémunéré

Véhicule de fonction (dépend de la fonction)

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1 avis

employeur à recommander

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

29 juillet 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

PME, propre, honnête et gérée d'égal à égal. Apprentis bien encadrés et formation continue encouragée, possibilité de changer de métier. Service extérieur très bien équipé, du matériel aux vêtements en passant par les véhicules. Peu d'heures supplémentaires et d'interventions de piquet, bonne rémunération ! Bonne ambiance de travail, voies administratives courtes, interlocuteurs clairs.

Quels sont les points à améliorer ?

En tant que technicien du froid, les horaires de travail sont donnés en été, mais on fait très attention à ne pas accumuler les heures supplémentaires et les interventions de piquet sont peu nombreuses. Le salaire et les avantages sont au top.

Traduit de l' allemand

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