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Saab Bofors Dynamics Switzerland Ltd

Als Tochtergesellschaft der Saab Group ist Saab Bofors Dynamics Switzerland Teil eines international führenden Technologieunternehmens im Bereich Verteidigung und Sicherheit. In der Schweiz beschäftigen wir rund 140 engagierte Mitarbeitende, die an zwei Standorten gemeinsam an zukunftsweisenden Lösungen arbeiten. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben technologisch anspruchsvolle Produkte sowohl für die Verteidigungsindustrie als auch für ausgewählte zivile Anwendungen. Dabei verbinden wir höchste Qualitätsstandards, Präzision und Innovationskraft mit einem klaren Fokus auf Zuverlässigkeit und Sicherheit. Zu unseren Kunden zählen nationale und internationale Beschaffungsbehörden sowie in ihrem jeweiligen Bereich führende Industrieunternehmen – in der Schweiz wie auch weltweit. Als Teil der Saab-Gruppe profitieren wir von einem starken globalen Netzwerk, modernsten Technologien und einem langfristig ausgerichteten, nachhaltigen Unternehmensumfeld. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und einem hohen Qualitätsanspruch. Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein stabiles, innovatives Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, aktiv an technologischen Lösungen mit gesellschaftlicher Relevanz mitzuwirken.

Informations clés

Saab Alles außer Autos

2 avis

Une bonne ambiance de travail & des tâches passionnantes !

5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

17 décembre 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'entreprise se caractérise par une atmosphère familiale et valorisante, où la collaboration est vécue sur un pied d'égalité et où les collaborateurs se soutiennent mutuellement. En même temps, des tâches passionnantes et variées vous attendent, dans lesquelles vous pouvez prendre des responsabilités et participer activement à l'organisation. On remarque clairement que les choses bougent ! Les idées sont prises en compte, les changements sont mis en œuvre et la contribution personnelle a un réel impact.

Quels sont les points à améliorer ?

Devenir plus moderne et renforcer de manière ciblée l'image de marque vers l'extérieur.

Traduit de l' allemand

Voir l'original

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

2000 caractères maximum

Votre commentaire restera anonyme et votre adresse électronique ne sera pas publiée. Il ne sera utilisé qu'à des fins d'identification. Vous recevrez un email de confirmation après la validation de votre commentaire.

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Pour moi, un employeur formidable

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

23 février 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Estime, info et événements d'équipe et de loisirs, Benefits, on peut s'investir.

Quels sont les points à améliorer ?

Entreprise familiale avec des relations collégiales dans une branche peu courante

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

2000 caractères maximum

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