Evaluations
Employé(e)s (0)
Candidat(e)s (0)
Autre (12)
- Afficher toutes les évaluations
Traduit de l' allemand
24 mai 2019
Ancien(ne) employé(e)
toupie
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Il s'agit d'une entreprise ouverte, gérée collégialement. Je ne peux rien dire de mal.
Quels sont les points à améliorer ?
Je n'en ai pas si je n'avais pas déménagé parce que j'y travaillerais encore.
Traduit de l' allemand
09 juillet 2019
Employé(e) actuel(le)
Bonne ambiance de travail avec d'excellents collègues
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Crowdhouse est une entreprise très dynamique et en pleine croissance. Cela rend tout le monde très motivé et tout le monde se serre les coudes.
Quels sont les points à améliorer ?
Parfois, les décisions de gestion ne sont pas très cohérentes.
Traduit de l' allemand
03 juin 2018
Employé(e) actuel(le)
Des collègues sympas
L'équipe et les collègues sont formidables. Bonne ambiance de travail. Cependant, la direction est beaucoup trop peu un modèle de rôle et a ses chéris qui ne peuvent rien faire de mal. Dommage.
Traduit de l' allemand
28 février 2018
Employé(e) actuel(le)
Pragmatique, innovant, rapide
Je suis absolument ravi de cet employeur. Une courbe d'apprentissage extrêmement raide et de nombreuses possibilités d'évolution. Des objectifs et des exigences très élevés, mais aussi une rémunération équitable (après stage) et une liberté créative extrême, ce que je n'ai jamais connu dans une entr...
Traduit de l' anglais
30 avril 2019
Employé(e) actuel(le)
Saisissez l'occasion et ayez un impact
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Crowdhouse est un endroit idéal pour travailler si vous êtes une personne pratique. Vous avez le pouvoir de faire avancer vos affaires. Si vous avez des idées pour améliorer quelque chose, vous pouvez simplement commencer à le faire. L'environnement est également formidable et vous avez l'occasion d...
Quels sont les points à améliorer ?
En raison de la croissance rapide de Crowdhouse, il existe des processus qui doivent être adaptés à la taille de l'entreprise. C'est aussi l'occasion de concevoir quelque chose de grand
Traduit de l' anglais
08 août 2018
Employé(e) actuel(le)
Rien pour les professionnels du logiciel
Manque de structures et de processus professionnels, voyons comment cela évolue. Déjeuner gratuit et bureau sympa.
Traduit de l' anglais
17 novembre 2019
Candidat
Non personnel et non professionnel
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
D'autres personnes que j'y ai rencontrées étaient amicales et ouvertes, c'était juste le processus d'entrevue qui était mauvais.
Quels sont les points à améliorer ?
L'ensemble du processus était assez impersonnel et non professionnel. Tout d'abord, il y a eu une entrevue vidéo avec le gestionnaire des RH. Il contenait les questions standard typiques. J'ai été invité à un deuxième entretien au bureau. Le responsable RH m'a envoyé un mail avec les dates du vendre...
Traduit de l' allemand
16 mars 2019
Employé(e) actuel(le)
Produit phare, mauvaise mise en œuvre
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
L'idée de produit et d'entreprise est la meilleure et a beaucoup de potentiel. En outre, l'entreprise semble bien financée, car le produit ne génère guère les fonds nécessaires pour couvrir les frais de personnel.
Quels sont les points à améliorer ?
Malheureusement, la gestion a atteint ses limites professionnelles. Il a besoin d'un vent nouveau. Actuellement, le climat est également en difficulté. Avoir l'impression que beaucoup de collègues sont en train de sauter.
Traduit de l' anglais
10 octobre 2018
Employé(e) actuel(le)
Famille Crowdhouse - quoi d'autre ?
Chez Crowhouse, vous pouvez mettre vos forces à contribution. Vous faites partie d'une famille d'affaires et vous pouvez être vous-même. Votre engagement est positif, honnête et innovateur ? Alors Crowdhouse est l'employeur idéal pour vous. Une touche de Silicon Valley dans la vallée Zurich-Sihltal....
Traduit de l' allemand
09 février 2018
Pour les talents ambitieux et volontaires, Crowdhouse est un employeur incroyablement grand. Cependant, ceux qui préfèrent pousser une balle silencieuse n'y trouveront guère leur bonheur. Les exigences et les objectifs sont élevés. En retour, on vous donne beaucoup. Le déjeuner gratuit n'est que la...
Évaluations sans commentaire
Des évaluations ont été postées sans commentaire pour cette entreprise. Ces notes ne sont pas affichées mais sont prises en compte dans le calcul de l’évaluation moyenne.
Suivez cette entreprise pour être informé(e) des dernières évaluations et recevoir les offres d’emploi qui seront publiées.