Verity AG

Verity is the global leader in autonomous indoor drone systems and a leading provider of drone failsafe technology. In the logistics and warehousing industries, Verity’s solutions automate inventory management, monitoring, and inspection tasks, providing clients such as Ingka and DSV actionable insights into their daily operations. In the live events industries, Verity’s systems create magical moments for audiences around the globe, providing stunning light shows for clients including Cirque du Soleil and Madison Square Garden, and for global tours of major artists including Metallica, Drake, and Céline Dion. We continuously reach beyond existing limitations to rethink, reimagine, and rework the role of robotics in the world today. Come help us break new boundaries for drone systems and technologies!. The Verity team is made up of people from all walks of life. With over 25 nationalities in a team of around 80 people, we are entrepreneurs, engineers, artists, business professionals, computer scientists, and designers working together as one. Are you ready for a great adventure? Learn more about who we are, what we do, and how we think at www.verity.net/careers

Informations clés

  • 1 - 10 employé.e.s
  • Binzmühlestrasse 81, 8050 Zürich
  • Verity AG

1 avis

Une technologie passionnante, mais une charge de travail élevée et un développement important

1.0

  • Salaire et avantages
    1.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

13 décembre 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Des produits innovants, une orientation internationale et une équipe motivée. L'entreprise offre des opportunités d'apprentissage intéressantes, en particulier pour les débutants.

Quels sont les points à améliorer ?

Je vois un potentiel d'amélioration notamment dans la planification réaliste des interventions et des horaires lors des projets, dans l'enregistrement complet et transparent des heures de travail et de déplacement ainsi que dans le développement des compétences de direction au sein du management intermédiaire. Des structures plus claires et une approche cohérente des questions de santé contribueraient également à la satisfaction des collaborateurs.

Traduit de l' allemand

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