Spécialiste Risque & Gouvernance Vie individuelle (h/f/d)

Bienvenue dans ton avenir !

55 000 collègues dans 215 pays et territoires. Ensemble, nous repensons l'assurance chaque jour - et façonnons l'avenir pour tous. Bienvenue dans une communauté forte où tu fais bouger les choses dès le départ. Ensemble, nous évoluons !

136516 | 80 - 100 % | Oerlikon, Zurich | Hybride

Tu souhaites travailler dans un rôle de gouvernance qui fait avancer activement les sujets, les façonne et collabore étroitement avec les départements spécialisés ?

Dans ce rôle, tu fais partie de la division Vie dans le domaine de la gouvernance chez Zurich Suisse. Ensemble, en équipe, vous assurez que nos produits et processus d'assurance vie respectent les exigences réglementaires - tout en restant orientés client et efficaces. En étroite collaboration avec les collègues du secteur vie individuelle, tu gardes une vue d'ensemble des développements actuels. Grâce à ta méthode de travail précise, tu crées de la transparence et développes des processus pragmatiques qui fonctionnent vraiment au quotidien.

Ce qui t'attend

• Tu prends la direction des ajustements réglementaires transversaux et du développement des directives en vie individuelle - de l'interprétation à la mise en œuvre effective du contrôle
• Tu coordonnes les audits et contrôles entre différentes équipes : de la préparation et accompagnement à la fourniture de preuves jusqu'au suivi des mesures
• Tu identifies les risques tôt, les évalues et quantifies, et veilles à la mise en œuvre des mesures appropriées
• Tu es responsable de la vue d'ensemble de la gouvernance produit en vie individuelle, y compris des conditions associées
• Tu travailles en étroite collaboration avec le pricing, la gestion produit et les fonctions de seconde ligne concernées, et contribues à une collaboration claire et constructive

Ce qui te caractérise

• Diplôme d'une haute école ou école spécialisée - ou une formation équivalente spécifique à l'assurance
• Expérience dans une fonction actuarielle, gestion des risques et contrôles ou audit
• Esprit analytique et conceptuel développé ainsi que capacité à expliquer des sujets complexes de manière simple et adaptée au public
• Expérience dans la gestion, coordination et mise en œuvre réussie de sujets transversaux
• Très bonnes connaissances en allemand et bonnes connaissances en anglais, à l'oral et à l'écrit

Bon à savoir

Temps partiel ou temps plein : 80 - 100 %

Lieu de travail : Oerlikon, Zurich

Entrée en fonction : immédiate ou selon accord

Déplacements : aucun déplacement
Travail hybride : jusqu'à 40 %

Tout sur ta candidature

Tu peux postuler directement en ligne dans un premier temps - il te suffit d'avoir ton CV. Plus d'informations sur le processus de candidature sont disponibles ici . (Reconversion : ici / Réintégration : ici )

Nous attachons de l'importance à un processus de candidature efficace et respectueux. L'équipe Talent Acquisition examine ta candidature personnellement, sans recours à l'intelligence artificielle. Dès ta première rencontre personnelle avec le responsable concerné, tu recevras toujours un retour individuel. Car nous sommes convaincus : un feedback pertinent repose sur un échange personnel.

Pour ce poste, nous ne collaborons pas avec des agences de recrutement. Les candidatures spontanées ne seront ni prises en compte ni rémunérées.

Tu as encore des questions ? Philippe, Senior Talent Acquisition Consultant, est à ta disposition au +41 44 628 32 20.