HR Manager 80-100% - temporär

Bern

Infos sur l'emploi

Date de publication :22 septembre 2025
Taux d'activité :80 – 100%
Type de contrat :Temporaire
Langue :français (Élémentaire), allemand (Langue maternelle)
Lieu de travail :Murtenstrasse 149, 3008 Bern

Elis ist ein internationales Unternehmen, das Textil-, Hygiene- und Gebäudedienstleistungen anbietet. Wir sind in Europa und Lateinamerika vertreten. In der Schweiz sind wir Marktführer. Mit 1100 Mitarbeitenden und 17 Produktions- und Logistikstandorten arbeiten wir für öffentliche und private Unternehmen jeder Grösse in den unterschiedlichsten Branchen. Wir bieten massgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Flachwäsche, Arbeitskleidung, Waschräume, Bodenschutz, Getränke, Reinräume und Schädlingsbekämpfung. In einer zunehmend komplexen Welt sind wir die Partner unserer Kunden und unterstützen sie Tag für Tag, um zu ihrem Erfolg beizutragen.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung an unserem Standort in Bern eine motivierte Persönlichkeit in der Funktion als:

Ihr Wirkungsfeld

Kompetente/r und verbindliche/r HR-Partnerin / HR-Partner für Führungskräfte und Mitarbeitende im täglichen Business

Verantwortung für die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt

Gesamtheitliche Abwicklung der Rekrutierung in Zusammenarbeit mit den Linienvorgesetzten

Mitarbeit bei HR-Prozessen wie Onboarding, Mutationen, Abwesenheiten etc.

Mitwirkung und punktuelle Initiierung von Projekten in den Bereichen Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterzufriedenheit und Prozessoptimierung

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung als HR-Fachfrau/-Fachmann (eidg. Fachausweis)

Berufserfahrung in einer ähnlichen HR-Funktion

Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts

Selbständige, strukturierte, proaktive und zuverlässige Arbeitsweise

Freude am Umgang mit Menschen und hohe Dienstleistungsorientierung

Sehr gute Deutschkenntniss, Französischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten

Vielseitige Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten im HR-Umfeld

Ein engagiertes und kollegiales Team

Flexible Arbeitszeiten und ein attraktiver Standort mit guter Erreichbarkeit (öV oder vergünstige Parkplätze), kostenlosen Früchten, Wasser und gute BVG-Konditionen

Möchten Sie die Zukunft unseres HR-Teams mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an E-Mail schreiben