Galexis AG
Niederbipp
Responsable des Achats Pharmaceutiques (h/f/d) 80%-100%
- 23 juin 2026
- 80 – 100%
- Niederbipp
À propos de cette offre
Ce que tu peux accomplir
- Tu prends la tête (ou co-responsabilité) du secteur Pharma et es responsable de la planification stratégique et du développement continu de notre assortiment pharmaceutique. Grâce à des analyses actives du marché et des tendances, tu assures une offre compétitive et innovante
- Tu diriges, coaches et développes ton équipe d'acheteurs stratégiques et crées un environnement propice à la performance maximale et à l'amélioration continue
- Tu développes des stratégies de négociation, entretiens des partenariats stratégiques et mènes des négociations complexes sur les conditions afin d'atteindre nos objectifs de marge
- Tu participes activement au développement de l'ensemble des achats de Galexis et apportes tes idées et initiatives de manière proactive
Ce que tu apportes
- Tu es un cadre expérimenté qui sait motiver, encourager et guider une équipe vers des objectifs communs et tu te considères dans ce rôle comme un leader serviteur
- Tu connais le marché de la santé en Suisse, en particulier le secteur des médicaments, et as de l'expérience dans le commerce
- Tu penses de manière connectée, as le sens des chiffres et une approche orientée processus, travailles de façon structurée et entrepreneuriale – tout en apportant motivation, joie et courage pour initier ensemble des changements
- Tu es fort en négociation, sûr de toi dans les conclusions et convaincs par une argumentation excellente et un sens stratégique
- La maîtrise courante de l'allemand est requise
5 semaines de congés, avec la possibilité d'acheter jusqu'à 10 jours de congé supplémentaires ou de prendre un congé sans solde
Caisse de pension avec une répartition avantageuse des primes - environ 2/3 sont pris en charge par nous
Diverses remises dans nos pharmacies et chez d'autres marques de premier plan
Développer ses compétences grâce à des formations soutenues et accompagnées ainsi qu'à des possibilités de développement interne
Familial avec 16 semaines de congé maternité (100% du salaire) et 20 jours de congé paternité (100% du salaire), ainsi qu'une participation au fonds pour enfants
Actions nominatives à prix préférentiels - s'engager non seulement professionnellement pour Galenica, mais aussi investir
Bonus basé sur la performance pour ton engagement et l'atteinte des objectifs de l'entreprise
Travail mobile et flexible en fonction de ton activité
