Conseiller/ère en réintégration (80 % - 100 %)

À propos de cette offre

Conseiller/ère en réintégration (80 % - 100 %)

Beaucoup de facettes, beaucoup de responsabilités.

En tant que membre de notre équipe d’intégration, vous conseillez et accompagnez les assurés dans le but de préserver leur emploi actuel, de favoriser la réintégration professionnelle et d’accompagner la recherche d’emploi. Vous prenez en charge la planification de la réintégration et utilisez de manière ciblée les services de l’office AI et de la Caisse de compensation de Zurich. En tant que lien entre les assurés et les employeurs, vous savez intégrer les partenaires internes et externes importants dans le processus de réintégration. Vous êtes également l’interlocuteur ou l’interlocutrice pour les questions relatives aux prestations sociales et à leur coordination, et vous fournissez aux employeurs, aux assurés et à d’autres partenaires externes les informations pertinentes. Vos tâches comprennent également la préparation et le suivi administratifs.

Vous nous convainquez tant sur le plan professionnel qu’humain.

Nous attendons une formation professionnelle solide et plusieurs années d’expérience dans une fonction comparable. Des connaissances dans le domaine des assurances sociales ou des ressources humaines ainsi qu’une expérience de travail avec des personnes souffrant de troubles psychiques sont un atout. En tant que personne ouverte et communicative, vous aimez également travailler sur le terrain. Vous savez vous adapter à votre interlocuteur et ne perdez pas de vue l’objectif, même dans des situations de conversation exigeantes. Vous vous distinguez par une grande capacité d’organisation et une gestion de soi souveraine. De plus, vous avez une présentation professionnelle et savez négocier avec compétence.

Nous exigeons beaucoup, mais nous offrons aussi beaucoup.

La Caisse de compensation de Zurich est le centre de compétence pour les assurances sociales. Elle fait partie des meilleurs employeurs du canton et se trouve à distance de marche de la gare centrale de Zurich. Le fait que nos plus de 1000 collaborateurs soient très satisfaits a de bonnes raisons : une activité qui a du sens, des horaires flexibles avec télétravail, de bonnes prestations sociales et une culture de tutoiement appréciée. Souhaitez-vous évoluer professionnellement et personnellement ? Nous vous souhaitons la bienvenue chez nous !

Pour en savoir plus sur la Caisse de compensation de Zurich, rendez-vous sur www.svazurich.ch/erleben.

Informations complémentaires

Notre responsable RH partielle Chiara Hüppi se fera un plaisir de vous fournir de plus amples informations, téléphone 044 448 81 21.