Responsable du droit du personnel et du développement des bases

À propos de cette offre

Neuchâtel, Suisse (et télétravail) | 80-100% |

Ce que vous pouvez apporter

• Conseiller les cadres, les RH et les collaborateurs sur des questions complexes de droit du personnel
• Conduire des enquêtes disciplinaires et gérer des cas de personnel exigeants
• Élaborer et développer des règlements, directives et outils RH
• Être responsable de la gestion de la santé au travail du BFS
• Accompagner les processus de réorganisation et de transformation sous l’angle du droit du personnel

Ce qui vous rend unique

• Diplôme universitaire en droit (Master en droit) avec formation complémentaire en droit du travail, droit public ou gestion du personnel
• Expérience de plusieurs années avec des questions et procédures complexes en droit du personnel
• Très bonne connaissance du droit du personnel fédéral et de l’administration fédérale
• Compétences analytiques et conceptuelles, grande capacité de communication et de négociation ainsi que discrétion
• Maîtrise active de deux langues officielles ainsi que connaissances de base en anglais

En résumé

Vous êtes l’interlocuteur central pour le droit du personnel au BFS et veillez à ce que les décisions soient prises en toute sécurité juridique et équité. Vous représentez l’office dans les procédures, développez les bases RH modernes et contribuez activement à la gestion de la santé au travail. Vous travaillez de manière autonome, inspirez confiance et apportez une contribution importante à un environnement de travail fiable et sain au BFS.

Ce que nous offrons

• Travailler pour la Suisse Nous nous engageons pour le modèle à succès suisse et travaillons pour le bien de la population.
• Une diversité vécue Grâce à l’égalité des chances, nous développons nos compétences et apportons différentes perspectives.
• En bonne santé au travail Nous soutenons et conseillons nos collaborateurs dans le domaine de la santé physique et mentale.

Tous les avantages

Les statistiques comptent. Aussi pour vous.

L’Office fédéral de la statistique (OFS) est le centre de compétence national pour les statistiques publiques et un acteur central de l’écosystème suisse des données. Il produit des informations statistiques, s’engage pour une gestion harmonisée des données nationales et développe la connaissance à partir des données grâce à des méthodes de science des données. Ainsi, l’OFS contribue à la formation de l’opinion publique et joue un rôle important pour une gouvernance démocratique moderne.

Informations supplémentaires

La section Personnel et Organisation (PERS) fait partie du département Politique et pilotage (PS) et est le centre de compétence du BFS pour toutes les questions de personnel et d’organisation. Elle est responsable de la stratégie du personnel de l’office, pilote les processus RH et conseille la direction et les cadres sur les questions de personnel, d’organisation et de leadership.

Questions concernant le poste

Alfredo Maccecchini
Chef du personnel par intérim de la section
+41 58 46 68947

Questions concernant la candidature

Audrie Rochat
Responsable du domaine conseil en personnel