Professeur en philologie de l'Antiquité orientale 60%
Bern
Infos sur l'emploi
- Date de publication :15 juillet 2025
- Taux d'activité :60%
- Lieu de travail :Bern
Résumé de l'emploi
L'Institut pour l'archéologie de l'Université de Berne recrute un professeur en philologie mésopotamienne. Ce poste offre un environnement de recherche dynamique jusqu'au 31 juillet 2030.
Tâches
- Enseigner le sumérien et l'accadien aux niveaux débutant et avancé.
- Développer un profil de recherche en philologie orientale.
- Collaborer avec d'autres disciplines archéologiques et philologiques.
Compétences
- Doctorat en philologie orientale requis, avec un second axe de recherche.
- Expérience en enseignement et didactique universitaire nécessaire.
- Ouverture aux méthodes numériques dans l'enseignement.
Est-ce utile ?
À partir du 1er février 2026, un poste de professeur en philologie de l'Antiquité orientale sera à pourvoir à l'Institut des sciences archéologiques de la faculté des lettres et des sciences humaines de l'Université de Berne. Le poste est limité jusqu'au 31 juillet 2030.
La personne recrutée doit avoir une reconnaissance internationale dans l'enseignement et la recherche ; de plus, un profil de recherche dans l'une des langues de Mésopotamie, le sumérien ou l'akkadien avec ses dialectes babylonien et assyrien est souhaitable. Dans l'enseignement, les deux langues doivent être enseignées à un niveau débutant et avancé (pour un volume de 5 SWS), des expériences dans l'enseignement et la didactique universitaire sont requises.
La volonté de collaborer au sein de l'institut avec les disciplines archéologiques et au sein du nouveau département avec les disciplines de la philologie classique est attendue, une ouverture aux méthodes numériques dans l'enseignement et la recherche des langues anciennes est souhaitée.
Un doctorat en philologie de l'Antiquité orientale et un deuxième axe de recherche prometteur en plus de celui de la thèse sont requis. Dans sa pratique de recrutement, l'Université de Berne s'engage à l'égalité des chances et à la promotion de la diversité. Elle vise notamment à augmenter la proportion de femmes dans les postes de direction académique.
Les documents de candidature suivants doivent être soumis électroniquement dans un seul fichier PDF au doyen de la faculté des lettres et des sciences humaines, à l'attention du directeur du doyen, Korbinian Seitz : lettre de motivation, curriculum vitae, liste des publications et des cours dispensés, évaluations de l'enseignement, concept d'enseignement et de recherche, liste des financements obtenus.