Infirmier diplômé HF/FH avec gestion de cas, 40-100% - Salaire mensuel ou horaire

20 février 2026
40 – 100%
Solothurn SO

Résumé de l'emploi

Senevita, leader dans les services aux personnes âgées, recrute à Olten.

Tâches

Réaliser des évaluations des besoins avec clients et familles.
Assurer la documentation et la planification des soins.
Coordonner avec médecins, assureurs et proches des clients.

Compétences

Diplôme en soins infirmiers HF/FH requis, expérience appréciée.
Capacité à travailler de manière autonome et flexible.
Excellentes compétences en communication et coordination.

Est-ce utile ?

À propos de cette offre

Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'000 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s’enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent des logements assistés autonomes et des soins complets, Senevita Casa est le principal fournisseur privé de services Spitex en Suisse.

Pour Senevita Casa Solothurn à Olten, nous recherchons dès maintenant ou selon accord un(e)

Infirmier diplômé HF/FH avec gestion de cas Spitex – 40 - 100% salaire mensuel ou horaire

Ta contribution importante

Réalisation et enregistrement des évaluations des besoins avec les clients et leurs proches (interRAI-HC)
Assurer le processus de soins : documentation des soins et planification individuelle des soins (évaluation, planification, évaluation)
Réalisation des soins de base et des soins thérapeutiques auprès des clients
Coordination et communication avec les médecins, les caisses maladie et les proches
Soutien à la direction des soins dans l’introduction et la formation des nouveaux collaborateurs
Assurance qualité par l’accompagnement des collaborateurs
Participation active à l’élaboration des processus de travail

Ce que tu apportes

Formation tertiaire en tant qu’infirmier/-ère diplômé(e) HF/FH
Expérience dans le Spitex ou intérêt pour les soins ambulatoires
Formation interRAI-HC un atout
Expérience en périgérie un atout
Tu prends des décisions de manière autonome et simple
Tu es flexible et capable de t’adapter aux situations changeantes
Résidence dans la région et permis de conduire catégorie B

Nous t’offrons

Notre priorité est le suivi personnalisé des clients. Nous misons sur l’établissement de relations à long terme
Beaucoup d’autonomie – tu gères tes cas de manière indépendante
Modèles de travail flexibles (40–100%, salaire mensuel ou horaire)
Véhicule de service pour tes interventions
Formations gratuites à l’Académie Senevita
Avantages attractifs pour les employés et partenaires
Culture d’équipe valorisante avec des voies de décision courtes
Journée de travail variée sans structure rigide de service

Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne.

Pour plus d’informations, n’hésite pas à contacter Bruna Lötscher, responsable du site.