Collaborateur/trice de projet pour contenus d'apprentissage numériques (temporaire)

Temps de travail 60% pendant 3 mois ou 40% pendant 4,5 mois
Entrée en fonction en juillet ou selon accord

L’Université de Bâle s’engage en faveur d’une culture de travail respectueuse, dans laquelle l’intégrité personnelle des étudiant·e·s et des collaborateur·trice·s est respectée et protégée. Le Service Intégrité Personnelle a pour mission de soutenir cette culture de travail respectueuse et offre à toutes les personnes affiliées à l’université et aux étudiant·e·s des conseils et un accompagnement temporaire, la médiation de conflits, la prévention et le transfert de connaissances ainsi que le développement culturel selon le Code de conduite. Le service est rattaché directement au Vice-rectorat People & Culture.

Pour le domaine du transfert de connaissances, nous recherchons un·e collaborateur·trice de projet temporaire. La personne soutient les co-responsables dans la vérification et la mise en œuvre de contenus d’apprentissage numériques et analogiques sur les connaissances spécialisées et méthodologiques relatives à la protection de l’intégrité personnelle et à la résolution des conflits.

Vos tâches

• Recherche de bonnes pratiques de formats éducatifs numériques et de matériel d’auto-apprentissage d’autres services de prévention et vérification de leur applicabilité dans l’environnement d’apprentissage et de travail universitaire ainsi que recommandations à l’attention de la co-direction
• Vérification de la compatibilité technique éventuelle des formats d’apprentissage (par ex. e-learnings, blended learning) avec l’infrastructure numérique de l’université
• Architecture, conception et mise en œuvre technique d’une boîte à outils pratique pour les collaborateur·trice·s et les étudiant·e·s sur les thèmes de la prévention (supports d’apprentissage adaptés aux groupes cibles, documents d’information, guides, etc.)
• En cas d’aptitude didactique et professionnelle appropriée : collaboration au contenu des matériaux fournis dans la boîte à outils
• Révision de la communication relative au Code de conduite universitaire
• Participation aux affaires d’équipe

Votre profil

• Diplôme ou formation continue en sciences de l’éducation, technologies éducatives ou domaines connexes (par ex. formation des adultes, pédagogie, didactique)
• Expérience dans la conception et la mise en œuvre de contenus d’apprentissage numériques ainsi que compétences avérées en gestion de projet
• Capacité à préparer des contenus complexes de manière différenciée, adaptée aux groupes cibles et pratique
• Mode de travail autonome, proactif, structuré et orienté vers le travail en équipe
• Compétences sensibles à la diversité en matière de langage visuel et de conception
• Expérience dans la création et la gestion de domaines dans Atlassian Confluence, l’outil wiki interne de l’université, gestion web dans CMS Magnolia, mise à disposition de contenus d’apprentissage via LMS Illias/Adam
• Maîtrise des applications Office (Word, Excel, PowerPoint)

Nous vous offrons

• Un aperçu des activités de prévention et de développement culturel au sein d’une organisation éducative universitaire
• Un poste avec une grande liberté de création, de la place pour l’initiative et une organisation flexible du travail en fonction de votre équilibre vie professionnelle/vie privée et d’éventuelles obligations de garde
• Collaboration au sein d’une équipe motivée et collégiale
• Emploi selon le règlement du personnel et de la rémunération de l’université