Zürich
Actuaire en tarification de la réassurance, 80-100 % (h/f/d)
- 03 septembre 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant), anglais (Intermédiaire)
À propos de cette offre
Vivez vos ambitions
Zurich
Swiss Life AG
Vivez la polyvalence
Votre domaine de responsabilité
- Vous développez des bases actuarielles et calculez les prix pour les offres de réassurance
- Vous participez au développement continu de l’activité de réassurance, notamment en ce qui concerne les méthodes de tarification, les analyses d’exposition et les évaluations des risques
- Vous effectuez des contrôles réguliers de la rentabilité du portefeuille existant
- Vous faites évoluer l’environnement des outils selon les standards actuels
- Vous travaillez en étroite collaboration avec l’underwriting, la valorisation, la gestion des risques et les partenaires commerciaux internationaux
- Vous créez et validez des modèles de tarification pour les affaires nouvelles et existantes
Vivez votre potentiel
Vos atouts
- Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire en mathématiques, physique ou économie, complété par une formation actuarielle
- Vous êtes actuaire SAV (ou formation équivalente à l’étranger) ou souhaitez suivre la formation d’actuaire SAV soutenue par Swiss Life
- Vous avez déjà une expérience professionnelle dans le domaine de l’assurance vie – idéalement dans la réassurance
- Vous possédez d’excellentes connaissances des méthodes, outils et techniques dans les domaines de la tarification et de la modélisation des produits
- Vous êtes flexible et capable de vous organiser et de prioriser, car plusieurs projets doivent souvent être traités simultanément
- Vous avez une pensée entrepreneuriale ainsi que le plaisir de développer de nouveaux domaines d’activité et solutions
- Vous maîtrisez l’allemand et l’anglais à l’oral comme à l’écrit
Votre contact
Isabelle Mock
Talent Acquisition Manager
+41 43 284 3186
À propos de Swiss Life
Avec notre conseil individuel en prévoyance et finances, nous accompagnons les personnes dans toutes les étapes de la vie pour préparer leur avenir financier et les aidons à vivre leur vie de manière autonome sur le plan financier.
Pour les agences de recrutement
Swiss Life n’accepte pas les dossiers de candidature spontanés des agences de recrutement pour ce poste. Seules les candidatures soumises après accord préalable via le portail des agences de recrutement seront prises en compte.
Toute responsabilité est déclinée pour les candidatures spontanées ainsi que pour les éventuels frais/coûts encourus. Merci de votre compréhension.