Chef d'équipe – Laboratoire (80 – 100%)

À propos de cette offre

Chef d'équipe – Laboratoire (80 – 100%)

Façonnez avec nous l'avenir des soins de santé.

Chez CISTEC, nous développons et exploitons avec KISIM l'un des systèmes d'information hospitaliers leaders en Suisse. Notre produit soutient les professionnels médicaux, les infirmiers et les spécialistes dans le quotidien hospitalier – des hôpitaux régionaux aux hôpitaux universitaires, de la psychiatrie à la rééducation. Ce qui nous motive, c'est la conviction qu'un bon logiciel soulage les personnes et améliore les soins aux patients.

Grandissez avec nous.

Depuis nos débuts avec deux collaborateurs, nous sommes devenus une entreprise informatique leader sur le marché avec plus de 250 professionnels engagés – et nous continuons de croître. Chez nous, compétence, esprit d'équipe et passion se rencontrent. Si vous souhaitez faire partie d'une success story qui façonne quotidiennement le système de santé suisse, vous êtes au bon endroit.

Ensemble innovants. Pour plus de temps pour les personnes.

Vos tâches

• Direction technique et organisationnelle de l'équipe ainsi que garantie de l'atteinte des objectifs, de la qualité et d'une collaboration efficace.
• Soutien, motivation et développement des collaborateurs par des entretiens de feedback et de développement.
• Gestion de projet pour l'introduction et le développement du module laboratoire dans le système d'information hospitalier KISIM.
• Analyse et optimisation des processus ainsi que des interfaces HL7 entre KISIM et les applications spécialisées de diagnostic (par ex. LIS, pathologie, radiologie).
• Élaboration de concepts et de spécifications ainsi que tests des nouveaux développements et des adaptations spécifiques aux clients.
• Conseil et formation des clients ainsi que réalisation de paramétrages individuels du module laboratoire.
• Collaboration étroite avec les clients, les équipes projets et le développement interne pour assurer une mise en œuvre fluide des projets.
• Co-responsabilité pour le développement continu et l'optimisation du module laboratoire.

Votre profil

• Expérience professionnelle et de gestion dans un poste similaire.
• Formation dans le domaine de la santé (par ex. BMA HF), en informatique médicale ou diplôme universitaire ou haute école spécialisée avec expérience correspondante.
• Familiarité avec les processus en laboratoire, idéalement aussi expérience dans d'autres domaines de l'équipe diagnostic.
• Expérience dans des projets LIS ou dans le paramétrage et la connexion de systèmes LIS.
• Capacité à recueillir, analyser de manière structurée des exigences complexes et à développer et documenter avec les équipes des solutions durables.
• Méthode de travail systématique, transparente et orientée solutions avec la capacité de motiver les équipes et de promouvoir activement la collaboration.
• Orientation marquée vers le service et le client ainsi qu'une présentation sûre et convaincante dans les échanges avec les clients, les parties prenantes et les équipes interdisciplinaires.
• Maîtrise courante de l'allemand à l'oral et à l'écrit, idéalement très bonnes connaissances en anglais. La connaissance du français est un atout.

Nous vous offrons

Un travail significatif avec impact : vous travaillez sur des projets passionnants, à l'interface de l'IA et de la santé, – dans une équipe interdisciplinaire qui crée une réelle valeur ajoutée.

Environnement innovant : ensemble, nous développons des solutions avant-gardistes qui améliorent durablement le quotidien clinique – avec un impact tangible pour les professionnels de santé.

Travail flexible : travail à temps partiel, horaires flexibles et télétravail sont bien entendu possibles. Après la période d'essai, vous pouvez travailler jusqu'à quatre jours par semaine à distance.

Culture d'apprentissage et d'innovation : nous encourageons activement votre formation continue et vous soutenons dans la participation à des conférences spécialisées et des salons. Des hiérarchies plates et un environnement d'équipe ouvert et agile créent un espace pour le développement personnel et professionnel.

Avantages attractifs : profitez de 5 semaines de congés par an. Un congé non payé est possible après accord.

Expériences communes : nous célébrons les succès ensemble – lors de grillades à midi, d'une journée neige ou lors de nos événements d'équipe et d'entreprise.

Candidature

Veuillez envoyer vos dossiers de candidature complets par e-mail à : moc.cetsic@gnubreweb

Note pour les recruteurs et chasseurs de têtes :

Nous vous prions de ne pas nous envoyer de candidatures provenant de chasseurs de têtes ou d'agences de recrutement. Merci de votre compréhension.

Diversité et inclusion :

CISTEC est synonyme d'égalité des chances et de diversité. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes, indépendamment de leurs caractéristiques ou origines personnelles.