Zurich
Il y a 2 mois
Étudiant en alternance – Risque Cyber & Résilience Opérationnelle
- 18 mars 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- Zurich
Résumé de l'emploi
Forvis Mazars recherche un étudiant en cybersécurité. Une opportunité d'apprentissage enrichissante dans un environnement flexible.
Tâches
- Soutenir les évaluations de risques et les activités d'assurance.
- Contribuer aux évaluations de conformité selon des cadres établis.
- Analyser les exigences réglementaires et documenter les résultats.
Compétences
- Étudiant en informatique, cybersécurité ou gestion des risques.
- Compétences en MS365, notamment PowerPoint et Excel.
- Intérêt marqué pour la cybersécurité et la résilience opérationnelle.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
(Junior) Consultant – Risque Cyber & Résilience Opérationnelle
(100%)À propos du poste
En tant que Consultant au sein de l'équipe Risque Cyber & Résilience Opérationnelle chez Forvis Mazars, vous aiderez les organisations à gérer les risques cyber, la résilience opérationnelle et les exigences réglementaires dans un environnement de plus en plus numérique et réglementé. Vous travaillerez sur une variété de missions de conseil et d'évaluation dans différents secteurs et soutiendrez nos clients dans la construction et l'amélioration des cadres de gouvernance cyber et de conformité réglementaire. En tant que Consultant, vous contribuerez principalement aux travaux de projet en réalisant des analyses, en préparant des livrables et en soutenant les ateliers et les engagements clients. Votre travail se concentrera sur le Risque Cyber, la Résilience Opérationnelle et la Protection des Données / Vie Privée, tandis que des sujets liés à la Gouvernance de l'IA pourront occasionnellement faire partie de vos missions.
Vos responsabilités
- Contribuer aux projets de Risque Cyber et Résilience Opérationnelle dans divers secteurs, par exemple des évaluations de maturité cyber, des projets de protection et confidentialité des données, des évaluations des écarts réglementaires ou des exercices de gestion de la continuité des activités (BCM)
- Soutenir le développement et l'amélioration des structures de gouvernance cyber et des cadres de sécurité tels que ISO 27001, NIST CSF, CIS Controls, etc.
- Analyser les exigences réglementaires telles que DORA, NIS2, RGPD, réglementations FINMA et normes associées, et préparer des rapports, présentations et documents de projet
- Soutenir les ateliers et réunions clients
- Effectuer des recherches sur les sujets actuels liés au risque cyber, à la résilience et à la réglementation
- Contribuer au développement des services et méthodologies
- Participer à des événements et forums professionnels dans les domaines du risque cyber, de la résilience et de la gouvernance de l'IA
- Déplacements ponctuels sur les sites clients
Votre profil
- Diplôme universitaire dans un domaine pertinent, par exemple
- Systèmes d'information / Informatique de gestion
- Informatique / Cybersécurité
- Gestion / Gestion des risques
- Droit avec une spécialisation en protection des données / vie privée ou technologie
- Une expérience en environnement de conseil est un avantage
- Une expérience dans des rôles liés au risque, à la conformité ou à l'audit est un plus
- Intérêt pour les sujets réglementaires tels que DORA, NIS2, RGPD, exigences FINMA, etc.
- Familiarité avec des cadres tels que ISO 27001, NIST, CIS Controls ou COBIT
- Style de travail analytique et structuré
- Très bonnes compétences MS365, notamment PowerPoint et Excel
- Compréhension des concepts de cybersécurité et de risque informatique
- Certifications telles que CISA, CISM, CISSP, CRISC, ISO 27001 Lead Auditor ou CIPP/E sont un plus
- Très bonnes compétences en allemand ou français et anglais courant
Pourquoi Forvis Mazars
- Travailler sur des projets internationaux de risque cyber et de résilience
- Rejoindre une équipe Cyber & Technology Risk en pleine croissance
- Collaborer avec des experts en cyber, risque, conformité et technologie
- Bénéficier d'une exposition à des clients multisectoriels et à des environnements réglementaires
- Opportunité de façonner de nouveaux services et méthodologies
- Bureau moderne à Zurich et modèles de travail flexibles
- Environnement de travail hybride
- Soutien aux certifications professionnelles et au développement continu aligné sur votre parcours professionnel
Chez Forvis Mazars, l'inclusion et la diversité sont au cœur de nos valeurs. Nous reconnaissons qu'être une organisation inclusive et diversifiée nous rend plus forts en tant qu'entreprise.
Nous cherchons à attirer et recruter des personnes reflétant la diversité de nos clients et communautés, indépendamment de l'origine ethnique, nationalité, handicap, foi ou croyance, milieu social, âge, orientation sexuelle et identité de genre. Forvis Mazars sélectionne les candidats sur la base des compétences, connaissances, qualifications et expériences.
Forvis Mazars Group SC est un membre indépendant de Forvis Mazars Global, un réseau de services professionnels de premier plan. Opérant comme un partenariat intégré internationalement dans plus de 100 pays et territoires, Forvis Mazars Group est spécialisé dans l'audit, la fiscalité et les services de conseil. Le partenariat s'appuie sur l'expertise et la compréhension culturelle de plus de 40 000 professionnels à travers le monde pour assister des clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement. En Suisse, Forvis Mazars compte plus de 400 professionnels dans dix bureaux différents. forvismazars.com/ch
Nous ne prendrons pas en considération les profils envoyés par des agences de recrutement.
Informations supplémentaires
Type de poste Employé à temps plein Date d'entrée 01.09.2026 Expérience professionnelle Diplômé Lieux ZurichResponsable
Edita ToskaSpécialiste en acquisition de talents