Employé planification du personnel 80-100% (h/f/d) - Berne
Infos sur l'emploi
- Date de publication :24 juin 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Bern
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe dynamique à Bern pour un poste stimulant. Profitez d'un environnement de travail agréable avec des possibilités de développement.
Tâches
- Gérer la disposition des employés pour divers services.
- Planifier des interventions en cas de besoin urgent.
- Réaliser des tâches administratives variées sous pression.
Compétences
- Expérience en sécurité est un atout, maîtrise des outils PC.
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.
Est-ce utile ?
Vous êtes flexible, une personne organisée et vous ne perdez pas facilement votre calme ? Vous vous distinguez également par votre manière charmante de traiter avec les gens ? Si oui, alors continuez absolument à lire :
Ce que vous pouvez accomplir :
- Planification de nos collaborateurs
- Planification des convocations à court terme telles que les nouvelles missions ou le personnel absent
- Travaux administratifs généraux
- Résoudre des problèmes sous pression
Ce que vous apportez :
- Volonté de travailler en plus de l’activité de planificateur dans le service de sécurité
- Joie de travailler avec les gens et en équipe
- Flair pour la logique de planification
- Compétences informatiques avancées – MS Word/Excel
- Connaissances en français un atout
- Résistance au stress (vous restez calme même en période agitée)
- Disponibilité de 10h00 à 19h00, y compris les week-ends
- Communicatif, fort en négociation et orienté service
Ce que nous offrons :
- Équipe rodée avec un fort esprit d’équipe et diversité
- Lieu de travail à Berne
- Une activité intéressante et peu ordinaire dans un environnement passionnant et dynamique
- Travail autonome
- Défi au service de la sécurité
- Vêtements de travail et équipement
- Une introduction professionnelle à votre nouveau domaine de travail
- Formations complètes et rémunérées
- Un poste permanent sécurisé avec possibilités d’évolution
Vous nous avez convaincus ?
Alors nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne avec les documents suivants :
- Lettre de motivation
- CV actuel avec photo
- Certificats de travail et diplômes/certificats
À propos de l'entreprise
Avis
2.0
- Style de management2.0
- Salaire et avantages2.2
- Opportunités de carrière2.8
- Ambiance et conditions de travail2.4