Ingénieur Civil Senior (h/f) - Direction de chantier Éolien Onshore

À propos de cette offre

Ingénieur Civil Senior (h/f) - Direction de chantier Éolien Onshore

Vous avez de l’expérience dans l’éolien onshore et souhaitez contribuer activement à la transition énergétique avec nous ? Vous êtes passionné par des projets où vous assumez la responsabilité de la qualité et des délais ? Vous souhaitez piloter des projets éoliens et travailler directement avec les clients ?

Si ces qualités vous correspondent et que vous cherchez une perspective professionnelle porteuse de sens, ce poste pourrait être fait pour vous. Rejoignez notre équipe de conseil en éolien onshore en tant que notre nouveau Senior Civil Engineer (h/f) - Direction de chantier Éolien Onshore et construisons ensemble un avenir vivable.

Votre nouveau rôle

En tant que notre nouveau directeur de chantier (h/f), vous ferez partie de notre équipe de développement de projets et de conseil en Allemagne. Vous jouerez un rôle clé en tant qu’expert et travaillerez avec une équipe de spécialistes de l’éolien onshore sur des projets pour nos clients nationaux et internationaux. Nos projets sont variés et couvrent la planification, l’autorisation, la construction et la mise en service de parcs éoliens. En plus de la direction de chantier, vous serez l’interlocuteur principal pour nos clients et sous-traitants pendant la construction et serez responsable de la réalisation des grands projets dans le respect du budget et des délais.

Si vous recherchez un défi professionnel mais aussi de la flexibilité et un bon équilibre vie professionnelle/vie privée, ce poste est idéal pour vous. Le poste sera basé dans l’un de nos bureaux allemands, mais notre modèle de travail hybride vous permet de partager votre temps entre le bureau et le télétravail.

En tant que membre d’une équipe de projet multidisciplinaire, vous assumerez diverses tâches et responsabilités dans des projets de complexité et d’envergure variées.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Responsabilité et pilotage de la réalisation dans les délais, économique et qualitative de projets éoliens onshore nationaux et internationaux (construction neuve, repowering, démantèlement) en tenant compte des exigences réglementaires et des cadres contractuels
• Direction de chantier pour tous les corps de métier, y compris la planification et la coordination/gestion des interfaces des processus de construction et des sous-traitants
• Exercice du rôle de directeur de chantier conformément aux réglementations nationales en vigueur
• Contrôle et documentation des performances, de la qualité et de l’avancement des travaux
• Élaboration, suivi et mise à jour des plannings
• Surveillance du respect des autorisations, des réglementations environnementales ainsi que des normes et directives applicables à l’exécution des travaux
• Vérification et validation des plans d’exécution ainsi que contrôle de la mise en œuvre sur site par rapport à la planification
• Inspections de réception et établissement de listes de défauts pour tous les corps de métier
• Contrôle des factures pour tous les corps de métier
• Rédaction des cahiers des charges et appels d’offres pour les travaux de construction
• Idéalement, formation et expérience en tant que coordinateur sécurité et protection de la santé (SiGeKo)
• Interlocuteur pour les clients et tous les participants au projet concernant la mise en œuvre sur site
• Rédaction et vérification de la documentation et des rapports

À propos de vous

• Plusieurs années (au moins 5 ans) d’expérience en direction de chantier de projets éoliens onshore
• Méthode de travail orientée résultats, décisionnelle et coopérative avec une vision d’ensemble
• Compétences en communication ciblée à un niveau d’égal à égal ainsi que maîtrise courante de l’allemand et de l’anglais
• Excellentes capacités de communication, assertivité et sens de la négociation
• Travail autonome, orienté objectifs et résultats, avec prise de décision
• Esprit d’équipe prononcé et bonnes compétences organisationnelles
• Connaissances et maîtrise du droit de la construction, VOB et règles techniques
• Disponibilité pour des déplacements professionnels
• Maîtrise de MS Project et de tous les produits bureautiques standards
• Idéalement, expérience avec AutoCAD, ArcGis et logiciels d’appels d’offres

Ce que nous vous offrons

• Horaires et lieux de travail flexibles
• Travail hybride : 2-3 jours de télétravail par semaine
• Contrat à durée indéterminée, éventuellement à temps partiel
• Un "Deutschlandticket" largement subventionné
• Contribution à la retraite d’entreprise et à l’assurance invalidité professionnelle
• Investissement dans votre développement
• Des supérieurs qui incarnent nos principes de leadership
• Une culture qui vous accueille en tant qu’individu unique
• Des collègues, clients et projets inspirants
• La pensée stratégique à long terme d’une entreprise fondation

Êtes-vous prêt à nous rejoindre ?

Veuillez télécharger tous les certificats de travail disponibles (ou, si vous avez travaillé en dehors de l’Allemagne et n’avez pas de certificats, les coordonnées de références) de vos emplois précédents ainsi que le certificat de votre diplôme le plus élevé. Cela facilitera un processus fluide et rapide si le poste vous est proposé. Le fait de ne pas télécharger ces documents pourrait retarder le processus.

"Nous savons que certains candidats ne postulent que s’ils remplissent toutes les exigences. Pourtant, la passion, la volonté d’apprendre et le potentiel sont souvent plus importants qu’un CV sans lacunes. Notre culture d’apprentissage soutenante chez Ramboll vous offre l’espace pour vous développer professionnellement et personnellement. Si ce rôle vous intéresse, vous devriez postuler. Peut-être êtes-vous le renfort idéal pour ce poste ou un autre dans notre équipe."

Inviting Bright Minds

Rejoignez une entreprise mondiale qui connaît une croissance réussie depuis sa création en 1945. Chez Ramboll, vous avez la possibilité de progresser professionnellement et de développer vos compétences dans une atmosphère de travail ouverte, collégiale et soutenante. Avec des approches innovantes et l’utilisation de nouvelles technologies numériques, nous établissons des normes et façonnons un avenir durable pour la société, les entreprises et les personnes dans le monde entier.

ALL IN ON SUSTAINABILITY - La stratégie de Ramboll pour 2022-2025 renforce notre engagement pour un avenir durable. Notre objectif est de promouvoir un changement durable pour les clients, les parties prenantes et la société, et de devenir un leader mondial de la transition énergétique verte.

Leader mondial dans l’énergie éolienne

Ramboll est leader sur le marché de l’énergie éolienne. Depuis plus de 30 ans, nous accompagnons nos clients dans le monde entier avec des compétences multidisciplinaires et spécifiques à l’éolien, offrant un service complet pour toutes les phases de projet. Nous combinons une expérience pratique en développement, financement et mise en œuvre avec des services d’ingénierie complets. Cela permet à nos clients de prendre des décisions éclairées et stratégiques.

Chez Ramboll, plus de 500 experts hautement qualifiés travaillent dans le monde entier sur des projets éoliens onshore et offshore, principalement depuis nos 15 principales implantations dans les pays nordiques, en Allemagne, au Royaume-Uni, en Pologne, en Espagne, au Japon et aux États-Unis.

Travailler au cœur du changement durable chez Ramboll en Allemagne

Ramboll est une entreprise internationale d’architecture, d’ingénierie et de conseil. En tant qu’entreprise fondation avec des racines au Danemark, nous avons pour objectif de façonner un changement durable – pour un avenir vivable pour l’homme et la nature. Cette ambition guide à la fois nos actions et notre manière de travailler. Notre histoire repose sur une vision claire de la manière dont une entreprise responsable doit agir. L’ouverture et la curiosité sont les fondements de notre culture. En Allemagne, plus de 1 300 collaborateurs répartis sur 15 sites travaillent sur des solutions innovantes et multidisciplinaires – notamment dans les domaines du bâtiment, des transports et de l’énergie. En combinant expertise locale et savoir-faire global, nous contribuons à façonner les sociétés de demain.

Un employeur qui vit l’égalité des chances

L’égalité, la diversité et l’inclusion sont au cœur de nos actions. Nous sommes convaincus que la diversité est une force et que des perspectives et expériences variées sont essentielles pour construire des sociétés vivables et durables. C’est pourquoi nous accueillons les candidatures de toutes les personnes – indépendamment du genre, de l’origine, de la nationalité, de la religion/croyance, du handicap, de l’âge, de l’orientation sexuelle ou de l’identité. Nous savons combien il est important de trouver le bon équilibre entre lieu de travail, horaires et vie personnelle. Si vous avez des besoins ou préoccupations spécifiques lors du processus de candidature, n’hésitez pas à contacter en toute confiance notre équipe de recrutement à : job.advert.accessibility@ramboll.com.

Rejoignez notre Talent Community

Si vous ne trouvez pas de poste correspondant à vos intérêts, rejoignez notre Talent Community pour rester informé des opportunités de carrière chez Ramboll.

En tant que membre de notre Talent Community, vous recevrez quelques newsletters tout au long de l’année où nous partageons des mises à jour sur les postes ouverts et les actualités de l’entreprise pour vous aider à mieux connaître Ramboll.

Je suis un talent en début de carrière

Les talents en début de carrière sont des personnes actuellement étudiantes à l’université, récemment diplômées ou ayant quelques années d’expérience professionnelle post-universitaire.

Je suis un professionnel expérimenté

Les professionnels expérimentés sont ceux qui ont de quelques années à plusieurs décennies d’expérience professionnelle.

Ramboll en chiffres

• Fait : 18 000

plus de 18 000 employés dans le monde

• Fait : 300 bureaux

dans 35 pays

• Fait : 1,899 milliard €

de chiffre d’affaires

• Fait : 6 marchés

Bâtiments, Transports, Énergie, Environnement & Santé, Eau et Conseil en management