Direction Spitex

Direction Spitex (en interne) 80-100%

• Tu contribues à ce que nos résidents/pensionnaires bénéficient quotidiennement de soins et d’une prise en charge professionnelle à la Giesserei
• Tu conseilles et accompagnes nos résidents/pensionnaires et leurs proches avec beaucoup de cœur et d’empathie
• Tu réalises les évaluations des besoins avec RAI-HC conformément au processus de soins
• Tu tiens de manière autonome la documentation des soins et établis la planification individuelle quotidienne des soins
• Dans les soins quotidiens de nos résidents/pensionnaires, tu t’impliques et soutiens l’équipe de soins, environ 60% de travail de bureau / 40% de soins
• Tu travailles principalement en semaine en service de jour, et es disponible pour des interventions de nuit et aussi le week-end si nécessaire
• La déclaration au canton avec l’autorisation d’exercer la profession (BAB) est soumise par l’établissement
• Tu collabores de manière interdisciplinaire avec les médecins, les caisses maladie et d’autres institutions du secteur de la santé
• Tu as une direction purement professionnelle et non de personnel

• Formation d’infirmier diplômé HF ou FH
• Tu as déjà suivi les cours interRAI HC (Home Care) ainsi qu’une formation en leadership
• Une expérience professionnelle de plusieurs années dans les soins Spitex est une condition de base
• De bonnes connaissances RAI en interRAI HC sont requises
• Tu es habitué à travailler de manière autonome et sais gérer les défis quotidiens que présente le travail de soins
• Le travail structuré te convient et organiser la vie quotidienne de manière efficace ne te pose pas de problème
• Très bonnes connaissances orales et écrites de l’allemand
• Tu as de bonnes compétences informatiques et travailler sur ordinateur te vient facilement

• Une large offre de formation continue à l’Académie Senevita
• Repas à prix réduit dans la gastronomie interne
• Divers avantages (demi-tarif, carburant, assurances complémentaires, pharmacie et bien d’autres)
• De bonnes prestations sociales et au moins 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)
• Deviens membre de notre équipe et façonne avec nous l’avenir des soins chez Senevita !