Mettler-Toledo GmbH
Urdorf
Partenaire RH Business*
- 12 août 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- Urdorf
Résumé de l'emploi
La Business Unit «Process Analytics» de METTLER TOLEDO évolue. Une opportunité excitante de contribuer au leadership et à la culture.
Tâches
- Accompagner les employés et les dirigeants dans les processus RH.
- Collaborer avec les managers pour pourvoir les postes clés.
- Soutenir le développement organisationnel avec l'équipe dirigeante.
Compétences
- Expérience en gestion des ressources humaines requise.
- Compétences en gestion des talents nécessaires.
- Engagement des employés essentiel.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
L’unité commerciale stratégique « Process Analytics » est dans une phase passionnante de développement. Dans les mois à venir, un changement global de leadership et de culture sera au centre des préoccupations. Vous aurez l’opportunité de participer activement à ce processus, d’accompagner les dirigeants et les collaborateurs de manière partenariale et de collaborer avec l’équipe de direction pour impulser des initiatives durables pour l’avenir. C’est pourquoi nous recherchons une personne engagée pour le poste de Partenaire RH Business à 80 % (tous genres) sur le site de METTLER TOLEDO à Urdorf. Dans ce rôle, vous assumerez les responsabilités suivantes : Accompagnement des collaborateurs et des dirigeants dans tous les processus RH tout au long du cycle de vie de l’employé. Collaboration étroite avec les responsables du recrutement et l’acquisition de talents pour pourvoir les postes clés. Assurer le bon déroulement des processus RH en collaboration avec HR SD et nos centres d’excellence RH. Développement organisationnel et d’équipe en étroite collaboration avec l’équipe de direction ainsi que mise en œuvre active des projets de changement. Gestion des talents, engagement des employés. Supervision de l’accueil, de la cafétéria et d’un professionnel RH. Participation aux thèmes RH locaux transversaux ainsi qu’à la transformation RH globale.
