Sales & Account Manager PROVIS – Logiciel de gestion de projets de construction (a)

À propos de cette offre

Sales & Account Manager PROVIS – Logiciel de gestion de projets de construction (a)

Temps de travail : 80 – 100%

Entrée en fonction : immédiate ou selon accord

« Façonnez l’avenir numérique de la gestion de projets de construction »

Avec PROVIS, le logiciel suisse leader pour la gestion de projets de construction, nous accompagnons avec succès depuis 40 ans des entreprises dans la planification et la réalisation de projets de construction. Plus de 150 entreprises nous font déjà confiance – et nous souhaitons continuer à croître. C’est pourquoi nous recherchons une personne chasseur pour le développement de nouveaux clients et une personne fermier pour l’entretien des relations existantes.

VOTRE MISSION

• Développement et maintien des relations clients dans le secteur de la construction et de l’immobilier
• Acquisition de nouveaux clients avec une orientation claire vers la croissance
• Conseil et analyse des besoins des clients pour des solutions PROVIS optimales
• Présentations professionnelles de notre logiciel auprès des décideurs
• Participation/organisation d’événements et de salons

CE QUI VOUS CARACTÉRISE :

• Formation solide dans le domaine technique ou commercial
• Formation supérieure (FH/HF) ou formation continue équivalente souhaitée
• Plus de 3 ans d’expérience en vente et gestion de comptes – B2B
• Passion pour l’acquisition de clients et le développement commercial
• Forte affinité informatique et enthousiasme pour la digitalisation
• Esprit entrepreneurial, aisance en communication, travail autonome
• Atout : contacts dans le secteur de la construction ou de l’immobilier
• Atout : toute autre langue nationale
• Vos collègues se réjouissent d’accueillir une personne simple, qui aime rire, y compris d’elle-même.

NOTRE PROMESSE

• Un travail exigeant mais passionnant, dans lequel nous vous formerons bien sur place. Et une fois que vous serez à l’aise, d’excellentes perspectives d’évolution.
• Se vanter d’avoir le meilleur esprit d’équipe serait un peu embarrassant. Nous préférons donc citer un avis 5 étoiles de Kununu : « L’esprit d’équipe est une priorité ». C’est vrai !
• De zéro à cent en 20... non, pas secondes, années. Nous avons grandi rapidement mais sainement et sommes bien organisés. Ce qui est resté : des structures légères et des interlocuteurs faciles à trouver.
• Dans notre domaine, nous faisons partie des acteurs majeurs et sommes reconnus pour notre haute qualité. Pas étonnant que nous soyons régulièrement récompensés comme un partenaire d’exécution exceptionnel.
• Un bon salaire que vous pouvez influencer par vos performances.
• Indemnités journalières maladie et assurance accident ? Nous les prenons en charge. Avec d’autres avantages, cela représente rapidement quelques milliers par an.

Déjà emballé ? Vous préférez commencer aujourd’hui plutôt que demain ? Alors envoyez-nous votre CV ou le lien vers votre profil LinkedIn. Vous pouvez vous passer de lettre de motivation, nous sommes très décontractés à ce sujet.

Et ce (a) dans le titre du poste ? C’est notre déclaration en faveur de la diversité. Nous aimons les équipes mixtes. L’âge, l’origine, la couleur de peau ou le sexe ne comptent pas pour nous. Chez nous, (t)ous sont les bienvenu(e)s qui nous font avancer avec leur talent.