Geneva
Ingénieur logiciel principal (Java) - Identité
- 13 août 2026
- 100%
- Geneva
Résumé de l'emploi
Sonar est un leader en développement logiciel centré sur l’agent. Cette opportunité offre un environnement de travail innovant et collaboratif.
Tâches
- Concevoir des solutions d'identité sécurisées et évolutives.
- Collaborer avec des équipes pour optimiser l'expérience utilisateur.
- Mentorer d'autres ingénieurs pour favoriser leur développement.
Compétences
- Plus de 8 ans d'expérience en ingénierie logicielle, dont des postes de leader.
- Expertise en gestion d'identité et d'accès (IAM).
- Compétences en développement d'applications cloud.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Qui est Sonar ?
Sonar permet aux organisations de livrer du code agentique en toute confiance. La création de code est abondante, mais la confiance est rare. Notre plateforme principale, SonarQube, vérifie plus de 750 milliards de lignes de code chaque jour, offrant une vérification agentique et une gouvernance pour tout le code. Fiable pour plus de 7 millions de développeurs et 75 % du Fortune 100, y compris les équipes de Nvidia, ServiceNow, Booking.com , Goldman Sachs, AstraZeneca et Ford Motor Company, Sonar permet aux organisations de réduire les pannes, d'améliorer la sécurité et de diminuer le coût et le risque du développement logiciel agentique.
Fondée à Genève et désormais basée à Austin, Texas, Sonar dispose d'une équipe mondiale travaillant dans plusieurs bureaux et hubs, notamment Silicon Valley, Londres, Bochum, Barcelone, Singapour, Tokyo et la région de Washington, D.C. Chez Sonar, nous permettons aux entreprises de construire des usines logicielles agentiques capables de se déplacer rapidement tout en maintenant le contrôle, la cohérence et les preuves nécessaires pour livrer en toute confiance.
Collaborer avec les designers UX, la gestion produit et les équipes d'ingénierie pour livrer des fonctionnalités de sécurité robustes tout en offrant une expérience utilisateur optimale.
Prendre une forte responsabilité des livrables de la squad et conduire efficacement les sprints vers une réussite complète.
Architecturer et guider la conception de nos applications sur site et dans le cloud AWS.
Superviser le déploiement des fonctionnalités, la surveillance en production et résoudre les problèmes en direct spécifiques à l'équipe.
Mentorer les membres de l'équipe d'ingénierie pour les aider à grandir dans leurs responsabilités techniques et lever les obstacles à leur autonomie.
Contribuer à la définition des objectifs à court et long terme de l'équipe.
Plus de 8 ans d'expérience en ingénierie logicielle, incluant des rôles de Tech Lead, Ingénieur principal ou Architecte logiciel.
Capacité avérée à prendre des initiatives et à mener à bien un sujet impliquant plusieurs parties prenantes et ingénieurs avec peu ou pas de supervision.
Expérience dans le soutien et le mentorat d'autres membres de l'équipe.
Maîtrise de Java couplée à une forte passion pour le Clean Code et des standards rigoureux de qualité logicielle.
Expérience dans l'architecture d'applications cloud-native.
Expérience avec les bases de données relationnelles RDBMS (comme Postgres) et SQL.
Expertise dans le domaine de la gestion des identités et des accès (IAM), incluant une expérience pratique des protocoles AuthN/AuthZ (OAuth2, OIDC, SAML, JWT) et du provisioning utilisateur (SCIM).
Compétence dans l'utilisation et la direction d'outils de codage IA (Codex, Claude, etc.).
Culture en présentiel
Nous sommes intentionnels à ce sujet. Nous croyons que les meilleures équipes se construisent ensemble dans la même pièce. Trois jours d'ancrage — lundi, mardi et jeudi — créent le rythme de collaboration qui rend un bureau hub utile.
Les candidats doivent être véritablement basés à l'emplacement où le poste est affiché — si ce n'est pas votre cas aujourd'hui, nous sommes heureux de soutenir une relocalisation pour la bonne personne.
Nous valorisons la diversité, l'équité et l'inclusion
Chez Sonar, nous croyons que notre diversité est notre force. Nous sommes une entreprise mondiale qui valorise et respecte les différents parcours, perspectives et cultures. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail diversifié et inclusif où chacun se sent valorisé et encouragé à apporter le meilleur de lui-même. Nous sommes fiers d'être un employeur garantissant l'égalité des chances et accueillons tous les candidats qualifiés, quelle que soit leur race, couleur, religion, genre, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, origine nationale, génétique, handicap, âge ou statut de vétéran.
Si vous avez besoin d'un aménagement, veuillez nous contacter à hiring@sonarsource.com .
Toutes les offres d'emploi chez Sonar sont conditionnées aux résultats d'une vérification complète des antécédents et des références effectuée avant la date de début.
Les candidatures soumises par des agences ou des recruteurs tiers ne seront pas prises en compte.