Responsable de la formation (70 %), Âge et soins

À propos de cette offre

L'équipe Formation continue, en tant que département du développement de l'entreprise, est responsable de la mise en œuvre et du développement de l'ensemble de l'offre de formation dans le domaine de l'âge et des soins.

Pour la succession d'un membre de l'équipe, nous recherchons pour le 1er janvier 2027 ou selon accord une personne compétente en tant que Responsable de la formation. Si vous vous sentez concerné(e) par cette annonce en tant que personne créative, proactive et capable de travailler en équipe, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.

Vos tâches

• Participation au développement, à la création, à la mise en œuvre et à l'évaluation des concepts de formation
• Organisation et gestion du processus de candidature
• Conseil et soutien aux formateurs/trices professionnels et aux spécialistes
• Organisation et réalisation de formations continues pour les collaborateurs ainsi que de formations/événements pour les formateurs et les apprenants/étudiants

Votre profil

• Diplôme HF/FH dans le domaine de la santé
• Diplôme MAS en formation d'adultes ou en gestion de la formation ou formation pédagogique équivalente, ou volonté de la suivre
• Expérience dans l'accompagnement et le conseil des jeunes et des adultes dans la socialisation professionnelle
• Expérience en gestion de projets
• Excellentes compétences en communication et en innovation

Ce que nous offrons

• Emplois sûrs et salaires attractifs
• Culture du tutoiement à tous les niveaux
• Offre étendue de formations continues et possibilités de développement
• Offre variée dans le domaine de la promotion de la santé
• Conditions préférentielles auprès de divers prestataires
• 5 à 6 semaines de vacances
• Vous trouverez d'autres avantages sur notre site web
  https://stadt.winterthur.ch/themen/arbeiten-fuer-winterthur

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