Direction d'équipe du service d'encadrement et de sécurité 80 - 100%

Zürich

Infos sur l'emploi

Date de publication :30 août 2025
Taux d'activité :80 – 100%
Lieu de travail :Zürich

Résumé de l'emploi

Rejoignez le GFA à Zurich, un acteur clé du système pénitentiaire. Bénéficiez d'un environnement de travail dynamique et enrichissant.

Tâches

Diriger et développer une équipe dédiée au soutien des détenus.
Assurer le bon déroulement des activités quotidiennes au sein du pénitencier.
Participer activement à des projets d'amélioration des processus internes.

Compétences

Formation professionnelle et 5 ans d'expérience dans le secteur.
Compétences en leadership et gestion d'équipe.
Maîtrise de l'allemand et d'une autre langue.

Est-ce utile ?

Direction d'équipe du service d'encadrement et de sécurité 80 - 100%

La justice pénale et la réinsertion (JuWe) fait partie de la Direction de la justice et de l'intérieur du canton de Zurich et est responsable de l'exécution des peines et mesures ainsi que de la gestion de différents types de détention. Pour nos 1'400 collaboratrices et collaborateurs issus d'environ 40 professions, la réinsertion sociale réussie des personnes condamnées, la prévention de la récidive ainsi que la détention et la préparation du départ des personnes sans titre de séjour valable sont d'une importance particulière.

La prison d'Affoltern am Albis (GFA) fait partie des établissements pénitentiaires du canton de Zurich (VEZ) – l'une des sept divisions principales de JuWe – et est une institution spécialisée dans l'exécution fermée des peines privatives de liberté. La GFA offre une capacité de 65 personnes détenues.

Pour renforcer la direction d'équipe du service d'encadrement et de sécurité de la GFA, nous recherchons une personnalité engagée et capable de travailler en équipe.

Votre domaine d'activité

Vous assumez la direction professionnelle et du personnel de vos collaborateurs directs et favorisez leur développement
Vous assurez un déroulement quotidien bien structuré, surveillez les processus, l'organisation et la qualité, et soutenez l'équipe d'encadrement. Si nécessaire, vous prenez également en charge des services d'encadrement vous-même
Avec votre engagement dans le travail de projet, vous apportez des impulsions précieuses et contribuez activement au développement et à l'optimisation de nos processus
En tant que modèle authentique, vous façonnez une culture de soutien mutuel, d'apprentissage commun et de communication ouverte et transparente
De plus, vous assumez des tâches administratives telles que la rédaction de rapports, d'entrées de dossiers et de rapports de gestion

Ce que vous apportez

Une formation professionnelle achevée, complétée par au moins cinq ans d'expérience professionnelle
Une formation en gestion ainsi qu'une première expérience dans la direction de collaborateurs ; un diplôme de spécialiste en exécution pénale est un avantage
Excellentes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit ainsi que des connaissances dans au moins une autre langue
Maîtrise assurée de la suite MS Office
Grande résistance psychique et flexibilité face aux horaires de travail changeants (travail en équipe, disponibilité en astreinte)
Un casier judiciaire vierge (aucune inscription au registre pénal ou des poursuites) ainsi qu'un âge minimum de 25 ans

Ce qui rend ce poste particulier

Une fonction de direction responsable dans un environnement de travail passionnant, varié et exigeant
La possibilité de participer activement au développement de l'établissement et d'apporter vos propres idées
Des conditions d'emploi attractives selon les directives cantonales
De nombreuses possibilités de formation interne et externe pour favoriser votre développement personnel et professionnel

Votre candidature

Faites avec nous le prochain pas dans votre carrière professionnelle et envoyez-nous votre candidature via notre outil en ligne. Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier !

Vous avez encore des questions sur l'activité ? Gregorio Boiano, chef de service encadrement, est à votre disposition au 043 258 13 22. Pour des questions concernant le processus de candidature, l'équipe Recrutement & Assessment est joignable au 043 258 34 28.

Dans le cadre du processus de candidature, JuWe utilise une évaluation en ligne. Vous trouverez plus d'informations sur notre processus de recrutement et sur l'emploi chez JuWe sous Travailler chez JuWe | Canton de Zurich (zh.ch).