Doctorant en IA générative et agentique pour les produits et organisations de nouvelle génération (h/f/d)

À propos de cette offre

Le progrès rapide de l'IA générative et agentique transforme à la fois les produits ("produits et services définis par l'IA") et les organisations ("entreprise agentique"), modifiant la manière dont les produits sont conçus, construits et continuellement évolués, ainsi que la façon dont la valeur est créée et capturée. Ils permettent de nouvelles formes d'autonomie et de coordination, incitant les entreprises à repenser l'organisation du travail et l'interaction entre humains et systèmes intelligents.
À la lumière de ces développements, nous recherchons un candidat avec une forte ambition de créer un impact significatif. Êtes-vous intéressé par la compréhension de la manière dont l'IA générative et agentique transforme les organisations et la coordination du travail ? Souhaitez-vous explorer comment ces technologies redéfinissent les produits et services ? Voulez-vous étudier les systèmes d'IA générative et agentique et leurs implications pour la stratégie, les modèles commerciaux et l'émergence de l'entreprise agentique ? Nous vous cherchons !

• Réaliser des recherches appliquées sur l'IA générative et agentique en étroite collaboration avec des partenaires industriels, en se concentrant sur les produits et organisations de nouvelle génération
• Co-développer et évaluer des stratégies, modèles commerciaux et produits pour l'IA générative et agentique
• Co-développer et évaluer des systèmes d'IA générative et agentique dans des contextes réels
• Dériver des insights rigoureux et publiables à partir de projets conjoints avec des partenaires industriels, garantissant à la fois l'excellence académique et la pertinence pratique
• Communiquer les résultats via des publications à fort impact, des présentations et des interactions régulières avec des parties prenantes exécutives (niveau C)

• Une opportunité unique de développer à la fois votre expertise scientifique et vos capacités entrepreneuriales et managériales
• Une équipe interdisciplinaire très motivée de chercheurs ambitieux dans un environnement collaboratif et inspirant
• Une prise en charge précoce des projets avec une collaboration étroite avec des partenaires industriels de premier plan (par exemple, Bosch), des startups et des universités de premier plan
• Une exposition régulière aux parties prenantes exécutives (niveau C), y compris des opportunités de présenter votre travail et d'impulser un impact réel
• Des conditions d'emploi attractives, un environnement de travail flexible et moderne, et un historique éprouvé d'achèvement d'un doctorat en environ 3,5 ans

• Un fort intérêt pour l'innovation technologique, l'entrepreneuriat, les modèles commerciaux et la stratégie
• Un parcours académique en commerce et/ou technologie (par exemple, gestion, économie, systèmes d'information, informatique ou ingénierie)
• Une expérience en analyse de données, apprentissage automatique, traitement du langage naturel ou IA générative
• Une expérience préalable en recherche appliquée, startups, conseil ou capital-risque est un plus
• Une pensée conceptuelle solide et d'excellentes compétences en communication, avec confiance pour présenter la recherche à des publics interdisciplinaires
• Un master avec une moyenne d'au moins 5.0 (équivalent à 2.0 ou mieux en Allemagne ou en Autriche), répondant aux exigences d'admission au doctorat à l'Université de St. Gallen
• La maîtrise de l'allemand et de l'anglais (écrit et parlé)

"Un lieu où le savoir est créé" - En tant que l'une des principales universités européennes d'économie et de gestion, l'Université de St.Gallen (HSG), en Suisse, s'engage à former plus de 10'000 étudiants. La HSG est l'un des plus grands employeurs de la région et offre un environnement attractif et innovant à plus de 3'500 chercheurs, enseignants et personnels professionnels.