(Senior) Chargé de compte Santé & Avantages sociaux (h/f/d, 80-100%)

À propos de cette offre

Responsabilités

Aon est une société mondiale de services professionnels de premier plan offrant une large gamme de solutions en matière de risques, de retraite et de santé. Nos 60'000 collègues dans 120 pays permettent aux clients d'obtenir des résultats en utilisant des données et des analyses propriétaires pour fournir des informations qui réduisent la volatilité et améliorent la performance.

En Suisse, Aon comprend Aon Réassurance, Aon Retraite & Investissement et Aon Solutions Risques Commerciaux, Santé & Affinité avec environ 380 employés à Bâle, Lugano, Genève, Neuchâtel, Nyon, Wollerau, Zoug et Zurich.

Pour renforcer notre équipe Santé & Avantages sociaux à Zurich, nous recherchons une personne orientée commercialement et axée sur le client :

(Senior) Chargé de compte Santé & Avantages sociaux (h/f/d, 80 -100%)

Dans ce rôle, vous prendrez en charge un portefeuille croissant de clients d'entreprise, avec un accent particulier sur les filiales suisses de sociétés internationales. Vous combinerez leadership relationnel, responsabilité commerciale et coordination d'expertises spécialisées dans les domaines des pensions professionnelles et des assurances personnelles.

Votre impact

• Gérer et développer un portefeuille de clients nationaux et internationaux en Santé & Avantages sociaux, initialement à travers un portefeuille de départ sélectionné puis par l'acquisition de nouveaux clients, avec des objectifs clairs de croissance et de chiffre d'affaires.
• Agir en tant que contact principal pour les clients et établir des partenariats de confiance avec les décideurs seniors ainsi qu'avec les contacts quotidiens des RH, des finances et de la rémunération & avantages pour garantir des mandats à long terme.
• Diriger l'intégration des nouveaux clients, y compris la mise en place des mandats, la coordination des services, la planification de la mise en œuvre et l'alignement avec les parties prenantes internes et externes.
• Assumer l'entière responsabilité commerciale de la fidélisation des clients, des renouvellements, des négociations tarifaires, de la croissance du chiffre d'affaires, de la rentabilité et de la qualité globale de la prestation.
• Conduire de manière autonome les réunions clients, présentations, négociations commerciales et projets, et coordonner les spécialistes en pensions, assurances personnelles et autres domaines selon les besoins.
• Participer activement aux activités de courtage et de conseil en Santé & Avantages sociaux dans les domaines des pensions professionnelles, de l'assurance accident, de l'assurance indemnités journalières maladie et des domaines connexes des avantages sociaux, soit directement, soit en collaboration avec nos spécialistes internes.
• Identifier et poursuivre activement les opportunités de vente croisée et de montée en gamme au sein des relations existantes et convertir les opportunités d'affaires qualifiées générées par les canaux Aon ainsi que par votre propre réseau.
• Contribuer à la réussite des appels d'offres, RFP, propositions et présentations clients et stimuler la croissance continue de l'activité Santé & Avantages sociaux en Suisse.

Votre profil

• Plusieurs années d'expérience dans les avantages sociaux d'entreprise, l'assurance, les pensions professionnelles, le conseil, les RH d'entreprise ou la rémunération & avantages, idéalement avec un historique de responsabilité client ou chiffre d'affaires.
• Bonne connaissance du système suisse de sécurité sociale et des avantages sociaux, en particulier des pensions professionnelles, de l'assurance accident et de l'assurance indemnités journalières maladie.
• Expérience avérée avec des clients d'entreprise/B2B et confiance pour mener des discussions, présentations et négociations clients, y compris sur les prix et les honoraires.
• Esprit commercial fort et dynamisme entrepreneurial, avec la capacité de développer les relations existantes, de reconnaître les opportunités, de convertir les prospects qualifiés et de conclure de nouvelles affaires.
• Maîtrise professionnelle de l'allemand et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, adaptée aux conversations et négociations quotidiennes avec les clients. Le français est un atout.
• Style de travail collaboratif, combiné à un fort sens des responsabilités, fiabilité et approche proactive, avec la capacité de structurer de manière autonome et de faire avancer les sujets.

Ce que nous offrons

• Un rôle visible en contact direct avec les clients avec la possibilité de construire, façonner et développer votre propre portefeuille avec une réelle responsabilité commerciale.
• Une large exposition aux pensions professionnelles, assurances personnelles et sujets internationaux liés aux avantages sociaux.
• Une équipe suisse Santé & Avantages sociaux collaborative soutenue par des spécialistes Aon et un réseau international qui vous aident à gagner et fidéliser les clients.
• La flexibilité de façonner la profondeur technique du rôle en fonction de votre expérience et de vos points forts.
• Un package de rémunération et d'avantages compétitif aligné sur la performance et les standards du marché.
• Des modalités de travail flexibles favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
• Excellentes opportunités de développement professionnel, d'évolution de carrière et de croissance à long terme au sein d'Aon.

Aon aide ses clients à prendre de meilleures décisions pour protéger et enrichir la vie des personnes dans le monde entier. Nos collègues fournissent des conseils et des solutions qui donnent aux clients la clarté et la confiance nécessaires pour prendre de meilleures décisions en matière de capital risque et de capital humain.

Chez Aon, nous offrons l'égalité des chances à tous les employés et candidats, quel que soit le genre, l'origine ethnique, la croyance, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, l'âge, le handicap, etc. Aon s'engage en faveur d'une main-d'œuvre diversifiée et est un employeur pratiquant l'action positive.

Nous encourageons et promouvons l'inclusion, en construisant un environnement où chacun a des opportunités de croissance et de développement.

Nous attirons votre attention sur le fait que nous recherchons une personne dont le profil correspond aux exigences mentionnées dans l'annonce. Par conséquent, nous ne répondrons qu'aux candidats qui correspondent pleinement à ces critères.