Responsable Technique avec Gestion du Personnel 100 % (h/f/d) – Région de Reiden LU

À propos de cette offre

Responsable Technique avec Gestion du Personnel 100 % (h/f/d) – Région de Reiden LU

Pour notre client dans la région de Reiden LU, nous recherchons immédiatement ou selon accord une personne expérimentée, techniquement compétente et dotée de fortes capacités de leadership en tant que Responsable Technique à 100 %.

Pour ce poste à responsabilités, nous recherchons une personne qui allie une solide compréhension technique à plusieurs années d'expérience en gestion du personnel. Vous aimez les défis techniques, gardez une vue d'ensemble dans le quotidien et savez diriger, motiver et développer une équipe avec succès.

Vos tâches

• Direction technique et gestion du personnel de l'équipe technique
• Planification, coordination et organisation autonome de l'ensemble des activités quotidiennes
• Planification des interventions, répartition des tâches et gestion des collaborateurs
• Assurer des processus de travail efficaces et un fonctionnement sans accroc
• Soutien technique de l'équipe pour des questions complexes et la résolution de problèmes
• Responsabilité de la gestion des matériaux, de l'inventaire et des stocks
• Organisation et gestion autonome des achats de matériel
• Organisation, administration et coordination de l'ensemble du parc automobile
• Assurer la disponibilité opérationnelle et l'entretien des véhicules
• Surveillance de la qualité du travail ainsi que du respect des consignes de sécurité
• Optimisation continue des processus opérationnels et techniques
• Collaboration étroite avec la direction

Votre profil

• Formation professionnelle technique ou artisanale achevée
• Expérience confirmée et plusieurs années en gestion du personnel sont impératives
• Solide compréhension technique et grand intérêt pour les processus et les relations techniques
• Expérience en tant que responsable technique, chef d'atelier, chef d'équipe ou dans une fonction de direction comparable
• Capacité à identifier, évaluer les problèmes techniques et à élaborer des solutions avec l'équipe
• Expérience dans la planification et l'organisation des opérations quotidiennes
• Connaissances en gestion des matériaux, achats et organisation des stocks
• Expérience en organisation de parc automobile est un avantage
• Qualités de leadership marquées, assertivité et talent d'organisation
• Esprit d'entreprise et grand sens des responsabilités
• Travail autonome, structuré et orienté solutions
• Personnalité communicative, fiable et résistante au stress
• Bonne maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit
• Permis de conduire catégorie B

Ce qui vous attend

• Poste de direction responsable avec beaucoup d'autonomie et de pouvoir décisionnel
• Véhicule de fonction attractif
• Indemnités forfaitaires supplémentaires
• Conditions d'emploi modernes et attractives
• Activité variée avec une grande marge de manœuvre
• Possibilité d'apporter vos propres idées et de participer activement à l'amélioration des processus
• Collaboration directe avec la direction
• Perspective à long terme dans une entreprise prospère

Vous êtes une personnalité de direction techniquement compétente ?

Nous recherchons un véritable polyvalent doté de qualités de leader !

Si vous aimez prendre des responsabilités et cherchez un nouveau défi avec beaucoup de liberté d'action, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.