Responsable des opérations du centre de données avec focus sur la technique frigorifique (a)

17 décembre 2025
100%
Durée indéterminée
Dielsdorf

Résumé de l'emploi

Rejoignez Green et contribuez à l'avenir numérique! Intégrez une équipe soudée.

Tâches

Entretien et modernisation des installations techniques.
Responsable des systèmes HVAC dans tous les centres de données.
Gestion de projets d'entretien et de mise à niveau.

Compétences

Formation en technique de réfrigération ou mécanique requise.
Compétences organisationnelles et sens du détail nécessaires.
Capacité à travailler de manière autonome et fiable.

Est-ce utile ?

À propos de cette offre

Veux-tu façonner activement l'avenir de Green ?

Dans ce poste clé important, tu t'assures que nos installations techniques fonctionnent de manière fiable et sécurisée. Tu trouveras une équipe expérimentée et bien rodée de spécialistes, qui convainc par une forte cohésion et une atmosphère de travail collégiale.

Ton domaine de responsabilité

Maintenance, modernisation et renouvellement de toutes les installations CVC
Personne de contact pour tous les sujets liés au domaine CVC
Responsabilité opérationnelle de nos installations techniques sur tous les sites de centres de données de Green
Entretien et maintenance de toutes les installations critiques en collaboration avec les fournisseurs
Gestion de projets dans le domaine de la maintenance et de la modernisation
Contrôle régulier des scénarios d'urgence et de panne par des tests

Tes compétences

Formation professionnelle achevée dans le domaine de la technique frigorifique / technique du bâtiment ou mécanique
Une formation complémentaire comme technicien frigoriste HF est un avantage
Méthode de travail et de réflexion orientée processus, précise et fiable
Bonnes capacités organisationnelles avec un haut niveau d'exigence de qualité
Flexibilité et résistance au stress
Travail autonome, grand sens des responsabilités et engagement
Maîtrise assurée de l'allemand à l'oral et à l'écrit, l'anglais est un plus
Disponibilité pour le service de garde est indispensable

Chez nous, tu trouveras un environnement chaleureux et collégial. Ton équipe est bien rodée et te soutiendra surtout dans la phase initiale. Green se caractérise par des voies de décision courtes et des hiérarchies plates. Nous sommes en croissance saine et avons beaucoup à faire - alors, au travail.
Ton lieu de travail est à Dielsdorf.

Chez Green, nous construisons les piliers de l'avenir numérique en Suisse. Nous incarnons l'esprit pionnier, l'innovation avec vision et de solides partenariats. Nos 260 collaborateurs ont conservé la mentalité start-up d'une PME et accompagnent nos clients privés et professionnels avec beaucoup de passion et d'enthousiasme.

Tu es partant ?

Nous nous réjouissons de recevoir des candidatures de toutes sortes (a) - le (a) signifie diversité, aussi dans notre intitulé de poste. Nous avons hâte de recevoir ta candidature via le bouton „Postuler maintenant“. Merci d'utiliser uniquement cette voie pour nous envoyer tes documents, car nous ne pouvons pas prendre en compte les candidatures par d'autres canaux, comme par exemple par e-mail.
Si tu as des questions sur notre processus de candidature ou sur un poste vacant, tu peux nous contacter à tout moment à l'adresse e-mail hrm@green.ch. Nous te remercions de ta compréhension, car nous sommes souvent en entretien et difficiles à joindre par téléphone.

Que se passe-t-il après ta candidature ?
Après réception de ta candidature, nous l'examinerons attentivement. Dans les 7 jours suivant la réception de ta candidature, nous te contacterons pour te donner un retour.

Notre objectif est de rendre le processus de candidature aussi transparent et agréable que possible pour toi. Si tu es présélectionné, nous t'inviterons à un premier entretien (Teams), où nous pourrons mieux faire connaissance et déterminer ensemble si nous sommes compatibles.
Nous ne collaborons pour le recrutement qu'avec des agences de placement que nous connaissons déjà et avec lesquelles nous avons convenu des conditions. Nous te prions de ne pas soumettre de dossiers sans demande préalable.