Responsable du Credit Office (h/f/d)

À propos de cette offre

Responsable du Credit Office (h/f/d)

Que t'attend-on ?

• Direction technique et du personnel de l'équipe Credit Office ainsi que promotion et développement des collaborateurs
• Analyse, évaluation et approbation des opérations de crédit dans les segments clients privés et entreprises dans le cadre des compétences définies
• Partenaire de réflexion pour les conseillers clients, la direction bancaire et autres parties prenantes sur des questions complexes de financement, de risque et d'approbation
• Responsabilité de la surveillance des risques de crédit, du respect des exigences réglementaires ainsi que de l'assurance d'une haute qualité des données
• Responsabilité des sujets spécialisés dans le domaine du crédit, participation aux projets ainsi que contribution au reporting à la direction bancaire et au conseil d'administration

Qu'apportes-tu ?

• Formation bancaire avec formation professionnelle supérieure dans le domaine financier ou bancaire
• Expérience solide de plusieurs années dans le crédit au sein d'une banque suisse ainsi que compétence avérée dans les affaires clients privés et entreprises
• Très bonnes connaissances dans l'analyse, l'évaluation et la gestion des risques de crédit ainsi que des exigences réglementaires pertinentes
• Expérience en gestion d'équipe un atout
• Expérience en expertise immobilière ainsi que idéalement connaissances d'outils comme Wüest Dimensions

Nous cultivons un environnement familial

Les valeurs coopératives sont nos piliers fondamentaux : Ensemble. Pour chacun. Elles façonnent notre collaboration et nos relations mutuelles. La culture du tutoiement crée une proximité personnelle et une égalité à tous les niveaux fonctionnels.

Nous vivons la diversité et l'égalité des chances

Nous encourageons les différentes perspectives, expériences et compétences dans nos équipes. Car cette diversité nous rend uniques et contribue de manière décisive à notre succès.

Nous favorisons le développement personnel et professionnel

L'apprentissage tout au long de la vie fait partie de notre culture. Nous créons de l'espace pour le développement professionnel et personnel individuel et soutenons nos collaborateurs de manière ciblée – avec une offre interne de formation variée ainsi qu'une participation aux coûts pour les formations externes.

Nous offrons des conditions attractives et des prestations sociales

Nos collaborateurs bénéficient d'avantages exclusifs sur les produits bancaires, de diverses réductions chez des tiers ainsi que d'une prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne.

Nous permettons l'achat de semaines de vacances supplémentaires

Nos collaborateurs peuvent acquérir jusqu'à deux semaines de vacances supplémentaires par an en plus des jours de congé réglementaires.

Nous donnons de l'espace à l'initiative personnelle et à la co-création

Nous invitons nos collaborateurs à participer activement à la conception de leur travail et à prendre des responsabilités. Cela crée des tâches variées qui apportent une réelle valeur ajoutée – pour tous ceux qui veulent faire bouger les choses.

As-tu des questions ?

Pour des questions de contenu concernant le poste :

Marco Jenny
Responsable Services
+41 55 618 55 78

Pour des questions sur le processus de candidature :

Eveline Fasser
Responsable Ressources Humaines
+41 55 618 55 29

Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne

À propos de nous