Infirmier diplômé HF/FH
- 29 août 2026
- 50 – 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant)
À propos de cette offre
Wil
sur rendez-vous
Vos tâches
- Vous renforcez notre équipe du service d’admission et d’urgence 60+ en tant qu’infirmier engagé et compétent HF / FH dans le domaine de la gérontopsychiatrie.
- Vous assumez, en tant que personne de référence, la responsabilité des soins et de l’accompagnement individuel de nos patientes et patients.
- Vous les accompagnez individuellement tout au long du processus de soins/thérapeutique. Vous gérez également avec succès des situations complexes.
- Vos domaines d’activité comprennent également l’organisation du quotidien, l’administration ainsi que l’exécution des prescriptions médicales/techniques.
Votre profil
- Vous avez terminé une formation d’infirmier HF / FH (reconnaissance SSR ou PreCheck SSR positif pour un diplôme étranger requis).
- Vous avez une expérience professionnelle en somatique ou en psychiatrie idéalement, ou vous êtes intéressé à approfondir ce domaine.
- Vous vous intéressez au travail en équipe multiprofessionnelle dans le domaine de la psychiatrie ainsi qu’aux soins des personnes présentant une complexité liée à l’âge.
- Les modèles Safewards et Recovery vous intéressent et vous aimez vous impliquer activement.
- Vous êtes une personne résistante, ouverte, avec de bonnes compétences en communication et appréciez la collaboration interdisciplinaire.
- Vous avez d’excellentes connaissances en allemand (au moins C1) et apportez vos bonnes compétences en informatique dans les tâches administratives.
Votre salaire
Votre salaire brut pour un poste à 100 % se situe probablement entre 76'000.- et 110'000.- francs par an.
Vos contacts
Dorine Ammann
Responsable Soins, Thérapie & Travail social Wil
+41 58 178 12 91
dorine.ammann@psychiatrie-sg.ch
Patrick Christl
Partenaire RH
+41 58 178 12 16
patrick.christl@psychiatrie-sg.ch
À propos de nous
Avec environ 1'400 collaborateurs, nous assurons dans nos neuf sites d’entreprise des traitements psychiatriques accessibles, personnels et efficaces ainsi que l’accompagnement des adultes dans les cantons de Saint-Gall et d’Appenzell Rhodes-Extérieures ainsi que dans la Principauté de Liechtenstein.
Processus de candidature
Postulez en ligne
Nous sommes numériques et engagés pour la durabilité, c’est pourquoi nous nous réjouissons de votre candidature en ligne via notre site internet.
Confirmation par e-mail
Dès que votre candidature en ligne nous est parvenue, vous recevrez une confirmation de réception par e-mail. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance à travers votre dossier et d’examiner si vos qualifications, compétences et votre personnalité correspondent au poste proposé et à la Psychiatrie Saint-Gall. Ensuite, nous vous contacterons.
Entretien avec les RH et le service spécialisé
Lors d’un entretien personnel, nous faisons connaissance et vous en apprenez davantage sur la Psychiatrie Saint-Gall, le poste proposé et les défis.
Invitation à un second entretien
Lors du second tour, nous souhaitons mieux vous connaître et découvrir ensemble si nous sommes compatibles. Vous aurez également l’occasion de rencontrer votre future équipe.
Offre orale
Vous recevrez une offre téléphonique si nous décidons de vous engager après le second entretien et nous vous demanderons si vous êtes toujours convaincu par nous. Si nous sommes d’accord, nous établirons votre contrat.
Le contrat
Dans les jours suivants, nous vous enverrons le contrat en double exemplaire par la poste. Avec le contrat, vous recevrez également des informations importantes concernant votre emploi.
Pré-intégration
Entre l’acceptation du poste et le premier jour de travail, vous pouvez déjà accéder à des informations internes pertinentes en tant que nouvelle collaboratrice ou nouveau collaborateur. Cela vous permet de vous faire une image détaillée de l’entreprise et de vous préparer au poste.
Premier jour de travail
Le premier jour, vous serez accueilli lors d’un onboarding dans votre nouvelle équipe et avec d’autres collègues. Vous vous installez à votre nouveau poste et obtenez un aperçu de vos prochaines tâches. Vous recevrez également votre plan d’introduction individuel qui vous aidera à vous orienter rapidement.