Collaboration scientifique (60%)

À propos de cette offre

• Collaborer à des projets de recherche dans le domaine de New Work, leadership et transformation (conception, collecte de données, analyse, publication).
• Soutenir la gestion de projet et l’organisation quotidienne de l’institut.
• Participer à la rédaction de demandes de financement externe et à la préparation de nouveaux projets de recherche.
• Assumer ponctuellement des unités d’enseignement et accompagner des étudiants de niveau Bachelor et Master.
• Soutenir la gestion de projet dans la préparation et la communication des résultats de recherche (par exemple pour des événements de transfert, publications, apparitions publiques).

• Diplôme universitaire (Master) en gestion d’entreprise, psychologie économique, sciences sociales ou domaine comparable.
• Solides connaissances méthodologiques en recherche empirique (qualitative et/ou quantitative).
• Intérêt avéré pour New Work, leadership, diversité, équité & inclusion et transformation.
• Expérience ou forte affinité avec la gestion de projet ainsi qu’une manière de travailler structurée et autonome.
• Maîtrise assurée de l’allemand, bonnes connaissances en anglais (la connaissance du français est un atout).

• Une incroyable diversité de sujets et un mélange génial entre recherche et enseignement.
• De nombreux contacts avec des jeunes curieux venus du monde entier, désireux de réussir.
• Accent mis sur la recherche appliquée et la formation de personnes engagées plutôt que sur la maximisation du profit.
• Lieu de travail idéalement situé avec une excellente accessibilité.

Cédric Schmid
Conseiller RH
T +41 31 848 67 69

Au Département d’économie , nous formons les futurs agents du changement numérique pour l’économie et la société à travers des formations pratiques. Nous nous passionnons pour des sujets tels que New Work, Digital Business ou la transformation du secteur public.