Stadler : Chef d'équipe développement logiciel

Stadler offre de nombreuses opportunités pour une carrière internationale. Chez Stadler, vous avez la chance de vous dépasser, de prendre des responsabilités et de réaliser d'excellentes performances en équipe. Nous recherchons des talents motivés qui souhaitent façonner avec nous l'avenir de la mobilité. Êtes-vous prêt à accomplir de grandes choses avec nous ?

• Diriger, encourager et motiver une équipe de développeurs logiciels dans le cadre de la politique d'entreprise, de la stratégie et des objectifs annuels
• Développement et mise en œuvre de solutions logicielles pour des postes d'aiguillage électroniques (ESTW) selon les normes de sécurité les plus strictes
• Analyse et modélisation de la logique de sécurité basée sur les exigences et normes ferroviaires spécifiques
• Assurer la conformité avec les normes CENELEC pertinentes (EN 50126, EN 50128, EN 50129 ou EN 50716)
• Collaboration avec des équipes interdisciplinaires pour intégrer le logiciel de sécurité dans l'architecture système

• Diplôme en génie électrique, automatisation, génie des transports ou qualification professionnelle équivalente
• Connaissances approfondies des installations de sécurité ferroviaire et de la logique de sécurité associée ainsi que des normes CENELEC
• Maîtrise des systèmes de gestion de configuration et des exigences (par ex. POLARION, DOORS, SVN, Git)
• Compétences en programmation dans un langage de haut niveau (par ex. C, C++, Pascal, ST/SCL) ou langage graphique (par ex. FBD) ainsi que compréhension des méthodes de développement basées sur les modèles
• Expérience en gestion d'équipe au niveau de chef d'équipe
• Esprit analytique et méthode de travail structurée, associée à une grande fiabilité
• Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication, travail autonome et concentré
• Très bonnes connaissances en allemand et en anglais ; d'autres langues sont un atout

• Réductions sur diverses activités de loisirs, abonnements téléphoniques et assurances
• Événements d'entreprise réguliers
• Participation à des formations continues

Doris Lüthi
HR Business Partner
+41 79 426 06 43