Soins / Soins spécialisés Direction de groupe résidentiel 80 - 100%
- 31 janvier 2026
- 80 – 100%
- Unterseen
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe dynamique dans un environnement stimulant. Profitez d'un cadre de travail unique et de conditions attractives.
Tâches
- Organiser et coordonner un équipe de 18 personnes incluant des étudiants.
- Assurer une qualité de soins individuelle et holistique pour les résidents.
- Former et accompagner les équipes dans les situations de soins complexes.
Compétences
- Diplôme en soins de santé ou expérience en leadership souhaitée.
- Compétences organisationnelles et sens de la qualité.
- Capacité à prioriser et prendre des décisions autonomes.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Votre domaine de responsabilités
- Coach d'équipe : Vous êtes mentor pour votre équipe de 18 personnes, soutenez les apprenants, développez les talents et créez un esprit d'équipe contagieux
- Assurance qualité 2.0 : Vous veillez à ce que les soins ne brillent pas seulement sur le papier (RAI), mais aussi dans la vie quotidienne de nos résidents.
- Point d'ancrage : Vous êtes le visage du groupe résidentiel pour les proches, les médecins et les partenaires externes – compétent, accessible et orienté solutions
- Innovateur / Innovatrice : Optimisation des processus ?
Numérisation des soins ? Vos idées sont sollicitées ! Nous écoutons et comptons sur vos contributions.
Vos compétences
- Fondation : Une formation achevée en tant que professionnel de soins ou FaGe EFZ avec une expérience solide
- Leadership : Vous avez de l'expérience en gestion (ou le talent pour) et souhaitez assumer des responsabilités
- Ambiance : Vous êtes décisif, empathique et gardez votre humour même dans les moments stressants
- Talent organisationnel ? Absolument. Vous travaillez de manière structurée, aimez agir de façon autonome et utilisez les outils numériques aussi aisément que votre smartphone
- Formations initiales et continues : Nous soutenons généreusement les projets de formation ou de perfectionnement qui sont également dans l'intérêt de l'entreprise, car le développement professionnel et personnel de nos collaborateurs est très important pour nous. Cela aussi en vue de pourvoir des postes de direction, car nous privilégions les nominations internes.
- Conditions d'emploi attractives : Nos conditions d'emploi sont conformes à la CCT des hôpitaux et cliniques de Berne . Dans plusieurs domaines, nous dépassons les standards du CCT et récompensons par exemple les 2 et 5 ans d'ancienneté par des jours de congé.
- Excellente collaboration entre toutes les professions : Tout le monde parle de collaboration interdisciplinaire et interprofessionnelle – nous la pratiquons aussi ! Les projets et groupes de travail sont délibérément composés de manière interdisciplinaire et interprofessionnelle. Nous encourageons également les échanges informels entre professions par diverses activités.
- Famille, loisirs et travail (vous) : Nous vous proposons des modèles de travail attractifs, la possibilité de prendre un congé non payé ou de travailler à temps partiel dans tous les domaines, y compris dans la direction. Nous répondons volontiers aux besoins individuels.
Pour toute question concernant le poste, n'hésitez pas à contacter Rita Schärli, responsable des soins et de l'accompagnement.
À propos de nous
La société Spitäler fmi AG, avec plus de 1'600 collaborateurs, comprend les deux hôpitaux aigus d'Interlaken et Frutigen, la psychiatrie des Spitäler fmi AG, le centre de santé de Meiringen, les centres pour seniors de Frutigen et Interlaken, le service de secours avec 5 sites, la clinique sans rendez-vous d'Interlaken ainsi que plusieurs cabinets médicaux. En tant que groupe hospitalier moderne, nous garantissons les soins médicaux et psychiatriques ambulatoires et stationnaires, multidisciplinaires, dans l'Oberland bernois oriental et central.
