Spécialiste Jeunes Talents 80 – 100 % (h/f/d)
Hamilton Services AG
Bonaduz
Infos sur l'emploi
- Date de publication :05 décembre 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Bonaduz
Résumé de l'emploi
Rejoignez Hamilton, un leader en innovation dans la santé. Bénéficiez d'un environnement motivant et de réductions sur des loisirs.
Tâches
- Responsable de la formation professionnelle pour 65 apprentis.
- Collaboration avec des partenaires pour une éducation de qualité.
- Recrutement et coaching des formateurs et apprentis.
Compétences
- Formation supérieure en éducation ou en ressources humaines requise.
- Compétences organisationnelles et négociation efficaces.
- Travailler avec empathie et passion auprès des jeunes.
Est-ce utile ?
Réductions pour le personnel sur de nombreuses activités de loisirs et services
Spécialiste Jeunes Talents 80 – 100 % (h/f/d)
Fidèles à la vision « We drive innovation to improve people’s lives », les entreprises Hamilton fournissent depuis 1950 des solutions pour le secteur de la santé. Nous sommes un pionnier innovant en matière de ventilateurs, de pipetage automatisé et de stockage d’échantillons ainsi que dans le développement de capteurs de processus.
En tant que partie de l’unité commerciale Shared Services (SHS) de Hamilton Bonaduz AG, ce secteur assume des tâches centrales pour les entreprises Hamilton. Les équipes des RH, IT, communication d’entreprise, installations et finances veillent à ce que les processus fonctionnent sans accroc et que les collaborateurs soient optimaux soutenus dans le monde entier.
Ce que vous pouvez accomplir :
- Responsabilité globale de la formation professionnelle (environ 65 apprentis dans 11 métiers différents)
- Assurer une formation de base de haute qualité en collaboration avec les formateurs, les supérieurs hiérarchiques et les partenaires externes
- Recrutement des apprentis, y compris l’organisation et la réalisation de journées d’information et d’initiation, journée de l’avenir et salons de la formation professionnelle
- Soutien et coaching des formateurs ainsi qu’accompagnement des apprentis tout au long de la formation
- Développement continu du programme de formation dans différents métiers ainsi que mise en œuvre des concepts et directives éducatifs
- Planification, coordination et surveillance de tous les processus éducatifs (procédures de qualification, rapports de formation, entretiens sur site, etc.)
- Travail de projet dans le domaine de la promotion des jeunes talents et des étudiants
- Assurer le respect des exigences légales (BBG, BBV) et des directives internes
Ce que vous apportez :
- Formation professionnelle achevée avec formation supérieure (par ex. formateur, formateur avec certificat fédéral de capacité, certificat professionnel RH ou équivalent)
- Expérience de plusieurs années dans la formation professionnelle, idéalement dans une grande entreprise
- Grande compétence sociale, empathie et plaisir à travailler avec des jeunes
- Capacité organisationnelle, sens de la négociation et aptitude à s’imposer
- Maîtrise parfaite de l’allemand et bonnes connaissances en anglais
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Partagez-vous nos valeurs et vous sentez-vous chez vous dans un environnement collégial et terre-à-terre ? Chez Hamilton, nous offrons non seulement un environnement de travail motivant, mais aussi diverses offres de loisirs et des conditions de travail modernes. Notre culture du tutoiement favorise une communication ouverte et une ambiance agréable. Devenez membre d’une équipe où vos compétences sont appréciées et où un espace est créé pour des idées innovantes. Intéressé ? Pour toute question, veuillez nous contacter à jobs@hamilton.ch en nous communiquant les informations suivantes :
Référence : JR-5442-fjb/Contact : Lisa Nahrgang
Les candidatures par courrier postal ou par e-mail ne peuvent malheureusement pas être prises en compte.
Ce que nous offrons
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