Analyste Commercial Juridique & Conformité

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Analyste Commercial Juridique & Conformité

Description du poste

Notre entreprise

EFG International est un groupe bancaire privé mondial, offrant des services de banque privée et de gestion d'actifs. Nous servons des clients dans plus de 40 sites à travers le monde. EFG International offre un environnement de travail stimulant et dynamique et s'efforce d'être un employeur de choix.

EFG s'engage à fournir un environnement de travail équitable et inclusif fondé sur le principe du respect mutuel. Rejoindre notre équipe signifie vivre dans un environnement de soutien, où vos contributions sont valorisées et reconnues. Nous croyons fermement que la diversité de nos équipes nous donne un avantage concurrentiel en favorisant une meilleure prise de décision et une plus grande innovation.

Notre but et notre mission

Donner aux esprits entrepreneuriaux les moyens de créer de la valeur – aujourd'hui et pour l'avenir.

Nous sommes une banque privée, offrant des solutions personnalisées à l'échelle mondiale aux clients privés et institutionnels. Notre succès durable repose sur nos talents et sur la manière dont nous collaborons avec nos clients et nos communautés pour créer une valeur durable.

Rôle

Dans le cadre de l'équipe de Transformation Juridique & Conformité Globale au sein de l'Unité Juridique & Conformité du COO Global, le rôle se concentre sur l'évaluation des problèmes commerciaux et des solutions pertinentes, l'amélioration de la cohérence des données et des capacités de reporting à travers les juridictions, avec un accent particulier sur SAS AML, GTExchange, Firco Continuity et Pythagoras.

Principales responsabilités

• Analyse commerciale et fonctionnelle globale :
• Diriger la collecte et la documentation des exigences globales pour les changements de systèmes et de processus dans les fonctions Conformité & Juridique.
• Aider à identifier, évaluer et développer les spécifications commerciales pour des systèmes et procédures rentables et conformes aux exigences.
• Servir d'interface clé entre les équipes globales et locales, assurant l'alignement entre les unités commerciales et les juridictions.
• Cartographier les processus de bout en bout et mettre en évidence les variations régionales pour harmonisation.
• Supervision des systèmes & support opérationnel :
• Servir d'interface clé entre les fonctions Juridique & Conformité et COO et coordonner les améliorations, mises à jour et résolution des problèmes sur SAS AML, GT Exchange, FircoContinuity et Pythagoras.
• Soutenir les initiatives de changement globales, y compris la mise en œuvre d'outils, les initiatives de qualité des données et les adaptations réglementaires.
• Soutenir les processus UAT, la documentation système et la coordination du déploiement global.
• Gouvernance :
• Contribuer aux forums de gouvernance en préparant des rapports cohérents au niveau global et des mises à jour de statut.

Compétences et expérience

• Bonne compréhension des environnements de conformité et des cadres de contrôle interne dans la banque ou les services financiers.
• Solides capacités d'analyse, de documentation et de gestion des parties prenantes.
• Autonomie, fiabilité et forte prise d'initiative ; capable de livrer dans des contextes rapides et à haute responsabilité.
• Esprit global avec d'excellentes compétences en communication interculturelle.
• Maîtrise de l'anglais.
• Expérience avec des outils de gouvernance de projet et de visualisation de données (ex. JIRA, SharePoint, Power BI, tableaux de bord Excel).
• Maîtrise technique des fonctionnalités des outils de conformité, des flux de travail système et des flux de données.
• Diplôme universitaire en droit, économie, administration des affaires ou domaine connexe.
• Plus de 5 ans d'expérience dans l'industrie bancaire dans des rôles de conformité, risque, audit ou transformation, idéalement au sein de groupes bancaires ou d'institutions financières internationales.

Nos valeurs

• Responsabilité : Prendre en charge les tâches et défis ainsi que rechercher l'amélioration continue.
• Pragmatisme : Être proactif pour livrer rapidement des résultats de haute qualité.
• Passion : Être engagé et viser l'excellence.
• Orientation solution : Se concentrer sur les résultats clients et traiter les clients équitablement avec une conscience des risques.
• Esprit de partenariat : Favoriser la collaboration et le travail d'équipe. Travailler ensemble avec un esprit entrepreneurial.