Développeur/-se en personnel et organisation

À propos de cette offre

Développeur/-se en personnel et organisation

Protection & Sauvetage Zurich (PSZ) réunit, en tant que service du Département de la sécurité, les pompiers professionnels et volontaires, le service sanitaire ainsi que le centre de commandement des interventions (CCI) pour les appels d'urgence 144 et 118. En outre, la protection civile, la police des incendies et un centre de formation avec une école supérieure spécialisée en professions de sauvetage (ESSPS) font partie de la plus grande organisation civile de secours en Suisse. Les unités d'intervention et de prévention protègent et sauvent 24h/24 les personnes, les animaux, les biens et l'environnement dans la ville de Zurich, à l'aéroport de Zurich et dans l'agglomération.

Tâches

• Vous êtes responsable de la mise en œuvre du programme de gestion des talents nouvellement conçu et accompagnez nos collaborateurs dans leur parcours de développement personnel
• Vous concevez systématiquement les processus de changement et conseillez/accompagnez les collaborateurs concernés
• Vous développez les instruments actuels de diagnostic du personnel et assurez la réalisation des évaluations internes telles que les assessments individuels et les analyses de potentiel
• Vous élaborez des concepts de développement du personnel et animez des ateliers/séminaires sur des thèmes tels que la diversité, les valeurs, le leadership, contribuant ainsi de manière importante au renforcement de la culture d'entreprise et de leadership
• Vous conseillez et coachez les collaborateurs et les équipes dans les processus de développement et de changement ainsi que face aux défis professionnels

Profil

• Master en psychologie au niveau Haute école spécialisée (HES) ou université avec spécialisation en psychologie du travail/organisation ou psychologie économique
• Formation continue en gestion du changement ainsi qu'une formation en coaching
• Expérience professionnelle solide de plusieurs années, par exemple dans les domaines du diagnostic du personnel, du conseil/coaching, de la gestion du changement, de la diversité et du développement du leadership/culture
• Capacité d'analyse, forte orientation service ainsi qu'ouverture et plaisir à collaborer dans un environnement diversifié des services d'urgence

Nous offrons

• Un haut degré de responsabilité et la possibilité de façonner du nouveau
• Une activité passionnante et peu ordinaire dans un environnement de travail dynamique et collégial d'une organisation de secours 24/7
• Conditions d'emploi modernes (offres sportives, chèques-repas, etc.)
• Lieu de travail central à Zurich Wiedikon ainsi que possibilité de télétravail

Intéressé/-e ?

Pour toute question, n'hésitez pas à contacter :
Mike Timar
Chef du département développement du personnel et organisation
Tél. +41 44 411 24 10

Réf. 52257